Descrição da Vaga
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Aqui está uma oportunidade de carreira para um profissional experiente em liderança de times técnicos multidisciplinares.
O candidato ideal será responsável por liderar equipes com frente web, backend e mobile (entre 5 a 7 devs), garantindo a entrega de soluções técnicas alinhadas com as necessidades do negócio.
Ele também participará de etapas de recrutamento em entrevista técnica, desafio, etc.
Além disso, o líder será responsável por promover um ambiente colaborativo, segurança psicológica e feedback constante dentro do time.
Ele também garantirá a construção de estratégias técnicas dos domínios do time, defendendo e promovendo boas práticas de engenharia, padrões de projeto, processos e acordos.
Também é responsável pela definição e acompanhamento dos processos e ritos do time adotando práticas ágeis.
Por fim, ele garantirá que os membros da equipe tenham clareza de propósito e os recursos necessários para entregar soluções de alta qualidade.
No final das contas, sua missão é garantir que as equipes sejam bem-sucedidas e alcancem seus objetivos. Por isso, buscamos alguém que seja capaz de liderar e motivar suas equipes para alcançar resultados excepcionais.
Se você é uma pessoa que se destaca em ambientes de trabalho dinâmicos e está procurando por uma oportunidade de crescimento profissional, então este é o seu lugar. Basta ter experiência em liderança de times técnicos multidisciplinares, capacidade de gerenciar projetos complexos e uma abordagem focada na entrega de resultados qualificados. O sucesso é resultado de uma combinação de habilidades técnicas, experiência profissional e motivação pessoal. Alcance seus objetivos no nosso time!
* Liderar e desenvolver times de engenharia, com foco em alta performance e crescimento individual;
* Liderar um time multidisciplinar com frontend web, backend e mobile (entre 5 a 7 devs);
* Participar de etapas de recrutamento em entrevista técnica, desafio, etc.;
* Buscar conhecimento sobre os planos estratégicos e operacionais da empresa, propagando e conectando direcionamento técnico alinhado a estratégia;
* Facilitar a comunicação entre times técnicos e stakeholders, garantindo transparência e alinhamento;
* Promover um ambiente de colaboração, segurança psicológica e feedback constante;
* Responsável pela definição e acompanhamento dos processos e ritos do time adotando práticas ágeis;
* Garantir a entrega de soluções técnicas alinhadas com as necessidades do negócio, em parceria com PMs, Designers e outras lideranças;
* Garantir a construção de estratégias técnicas dos domínios do time, defendendo e promovendo boas práticas de engenharia, padrões de projeto, processos e acordos;
* Participar da elaboração, definição e acompanhamento de OKRs, roadmaps gestão do backlog com definições em conjunto com produto e stakeholders;
* Participação da definição e acompanhamento de OKRs e métricas técnicas (lead time, estabilidade, cobertura de testes etc.);
* Incentivar iniciativas de Inner Source, uso de RFCs e cultura de documentação viva;
* Lidar com problemas ambíguos e priorização desafiadora, equilibrando prazo e qualidade;
* Ser influente em tomadas de decisões junto ao time em detalhes de soluções;
* Garantir qualidade, escalabilidade e boas práticas do produto/plataforma;
Requisitos
Experiência em liderança de times técnicos multidisciplinares com frontend (Mobile e Web) e backend;
Experiência em liderança de times baseado em princípios e adoção de metodologias ágeis (scrum / kanban);
Ser um embaixador no time da nossa cultura de alta colaboração e qualidade;
Experiência em ambiente com arquitetura robusta e escalável;
Fortes conhecimentos e experiência em liderança de times adotando padrões arquiteturais e design de código, padrões de codificação consistentes e bem documentados;
Sólidos conhecimentos em API RESTful / Protocolo;
Sólidos conhecimentos sobre algoritmos e estruturas de dados;
Sólidos conhecimentos dos princípios SOLID, Clean Code e Design Patterns;
Experiência em investigações, troubleshooting, telemetria, monitoramento, observabilidade e depuração de sistemas em geral;
Experiência com Teste de Software: Unitário, integração, estresse, mutação e E2E;
Conhecimentos em bancos de dados e modelagens relacionais e não relacionais, estratégias de cache e processamento distribuído;
Conhecimentos sobre DevOps: CI/CD, automatizações e a cultura em si;
Conhecimentos sobre Docker, Kubernetes e Cloud;
Ferramentas de métricas e marketing (e.g. Firebase, Google Analytics, Amplitude);
Benefícios
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Plano de Saúde e Odontológico
Hospital Virtual Verde disponível 24 horas por dia, 7 dias por semana, de forma rápida e prática;
Vale Refeição e/ou Vale Alimentação;
Convênio SESC;
Horário flexível;
Benefício Educação - Plataforma interna com acesso a diversos livros, podcasts, treinamentos e vídeo aulas visando o autodesenvolvimento (Studa e Biblioteca StoneCo);
Gympass;
Auxílio Creche - para crianças até 5 anos e 11 meses;
Salário Fixo + PLR (quando preenchidos os requisitos);
Seguro de Vida;
Vale Transporte (exclusivo para vagas presenciais).
Outras informações
Etapa do Processo Seletivo: Inscrição - Aqui você começa a sua jornada conosco. Fique tranquilo(a), nosso time analisará as informações do seu perfil e entrará em contato em breve.
Avaliação Técnica - Nesta etapa vamos nos aprofundar nas suas hard skills Geralmente essa avaliação é composta por dois papos ou um papo mais o desafio, com o objetivo de avaliar habilidades e competências técnicas específicas para a vaga. Além de te apresentar possíveis pares e liderança.
Check de Cultura - Nossa cultura é muito importante e está sempre presente no dia a dia Aqui, você terá um papo com uma das nossas pessoas guardiãs da cultura, com o objetivo de nos conhecer e garantir que nossas crenças, nosso jeito de pensar e nossa visão de futuro estão alinhadas com o que você acredita e busca vivenciar.