Advogado(a) Sócio(a) Especialista - Trabalhista
Workplace: São Paulo - SP
Na vezzilapolla.legal, promovemos uma cultura de equidade e inclusão, valorizando atributos como dedicação, competência, comprometimento e integridade. Nosso objetivo é oferecer oportunidades a todos, respeitando a individualidade e promovendo o crescimento profissional.
Contratação: Sócio de Serviço
* Forma Híbrida: 2 dias home office e 3 dias presenciais após o treinamento.
* Day off: No dia do aniversário.
* Iniciativas de Bem-Estar: Atividades temáticas às sextas, ginástica laboral, espaço self-service, pet day, celebrações de datas comemorativas e plataforma de saúde mental e física.
* Iniciativas de Solidariedade: Campanhas de impacto social, como coleta de tampinhas e campanhas mensais.
* Iniciativas de Educação: Grupos de estudo, palestras, lives, boletim interno, descontos, formação educacional (Direito Empresarial, lato sensu e MBA em Liderança e Gestão Estratégica) e ações de desenvolvimento de carreira.
* Iniciativas de Integridade: Programa de ética e compliance, treinamentos semestrais e mensagens mensais.
* Iniciativa TEC: Foco em soluções inovadoras e tecnológicas.
* Plano de fidelidade: Premiações por tempo de casa.
* Programa de relacionamentos: Pontos por participação, trocáveis por brindes.
Responsabilidades:
* Gerenciar carteira judicial trabalhista.
* Elaborar peças processuais.
* Atuar do início ao fim do processo.
* Representar clientes na fase judicial.
* Preencher sistemas internos e de clientes.
* Acompanhar processos.
* Executar atividades rotineiras da carteira.
Requisitos:
* Superior completo em Direito, pós-graduação desejável.
* Sólido conhecimento do processo do trabalho.
* Experiência em ambientes de trabalho massificados na fase de execução.
* Boa escrita, raciocínio lógico e comunicação.
* Facilidade para trabalhar em equipe e lidar com grandes volumes e demandas urgentes.
* Habilidade avançada em Excel.
* Assiduidade e excelente relacionamento com clientes.
Observação: É mandatório ter experiência em Processos Massificados, ser dedicado, proativo e possuir habilidades excepcionais em resolução de problemas.
Etapas do processo seletivo:
* Teste de integridade.
* Prova trabalhista.
Histórico
Fundado em 2016, o vezzilapolla.legal atua em diversas áreas do direito empresarial, atendendo empresas nacionais e multinacionais com agilidade, qualidade e resultados. Nosso compromisso é com a ética, integridade e a prevenção de práticas ilícitas, promovendo um ambiente de trabalho íntegro e responsável.
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