Venha fazer parte de um ecossistema vivo onde o futuro dos negócios é criado e vivido todos os dias. Faça parte desta transformação! Na LUZA Group, a paixão, a perseverança e a vontade de superar limites definem o nosso caminho para o sucesso. Fundada em 2006, somos uma multinacional portuguesa com mais de 1.200 profissionais talentosos e um volume de negócios. Com presença em mercados estratégicos como Portugal, Espanha, Marrocos, Brasil, México, Estados Unidos e China, oferecemos soluções inovadoras em engenharia, TI, design, consultoria, Indústria 4.0, treinamento e recrutamento. Tudo o que fazemos é movido pelo talento de nosso povo. Este é um momento de crescimento e oportunidade. O futuro pertence a mentes visionárias. Junte-se a nós! Estamos em busca de um(a) Gerente de Projetos SAP SuccessFactors com sólida experiência na condução de programas de transformação digital em Recursos Humanos. Este profissional será responsável por liderar iniciativas estratégicas de implantação e evolução da plataforma SAP SuccessFactors, garantindo alinhamento entre tecnologia, processos de RH e objetivos de negócio. A posição exige forte capacidade de liderança, gestão de stakeholders e experiência em ambientes corporativos complexos, conduzindo projetos de ponta a ponta com foco em governança, qualidade e entrega de valor. Principais Responsabilidades Liderar projetos de implementação e evolução do SAP SuccessFactors, garantindo entregas dentro de prazo, escopo e orçamento. Coordenar todas as fases do projeto: planejamento, blueprint, implementação, testes, gestão de mudança, go-live e hypercare. Atuar como elo entre áreas de negócio (RH), equipes técnicas e fornecedores, garantindo alinhamento estratégico e operacional. Gerenciar integrações entre SAP SuccessFactors e outros sistemas corporativos, como ERP, folha de pagamento, gestão de talentos e plataformas de terceiros. Conduzir governança do projeto, incluindo planejamento, acompanhamento de indicadores, gestão de riscos e comunicação executiva. Liderar equipes multidisciplinares compostas por consultores funcionais, técnicos, integradores e especialistas de negócio. Garantir adoção da solução pelo negócio, coordenando estratégias de gestão de mudança organizacional. Elaborar e apresentar status reports executivos, roadmap de evolução e planos de mitigação de riscos. Assegurar que as soluções implementadas estejam alinhadas às melhores práticas de RH digital e arquitetura de soluções SAP. Requisitos Obrigatórios Experiência comprovada como Gerente de Projetos em implementações SAP SuccessFactors. Vivência na condução de projetos de transformação digital em Recursos Humanos. Experiência em gestão de projetos complexos envolvendo integração entre sistemas corporativos. Forte experiência em gestão de stakeholders executivos e áreas de negócio. Conhecimento sólido dos principais módulos do SAP SuccessFactors, tais como: Employee Central Recruiting Performance & Goals Learning Compensation Succession & Development Experiência com metodologias de gestão de projetos (PMI, Agile, Activate ou híbridas). Capacidade de liderar equipes multidisciplinares e fornecedores. Excelentes habilidades de comunicação, negociação e liderança. Requisitos Desejáveis Certificação em SAP SuccessFactors ou gestão de projetos (PMP, PMI-ACP, Scrum). Experiência em programas de transformação digital de RH em grandes organizações. Conhecimento em arquitetura de integração SAP (SAP CPI, APIs, middleware). Experiência com gestão de mudança organizacional (OCM) em projetos de tecnologia. Competências Comportamentais Liderança e capacidade de mobilizar equipes Visão estratégica de negócio Forte capacidade analítica e de resolução de problemas Comunicação executiva e gestão de stakeholders Organização, planejamento e orientação a resultados Localidade: presencial - São Paulo