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Analista reassentamento pleno

Itabira
Anglo American
Anunciada dia 14 dezembro
Descrição

Descrição da empresa

Mais do que uma responsabilidade, Segurança é nosso valor. Junte-se a nós nesse compromisso Segura. Inteligente. Sustentável. Probabilisticamente, estas não são as primeiras palavras que você normalmente associa à mineração. Mas a Anglo American não é uma empresa de mineração comum. Guiados por nosso objetivo e valores, promovemos alto desempenho e ação com foco no propósito de "Reimaginar a mineração para melhorar a vida das pessoas". Somos incondicionais diante a segurança, saúde e bem-estar de nossos empregados, seja no trabalho, em casa, e nas comunidades onde trabalhamos. Nosso objetivo é liderar o setor investindo em inovação para proteger as pessoas, que são o coração de nossos negócios. Nossas equipes assumem a responsabilidade por suas próprias ações e dos demais, trabalham de forma colaborativa e sempre demonstram cuidado e respeito. Com sede em Londres, Reino Unido, e operações localizadas em todo o mundo, a Anglo American é realmente uma empresa global. Empregamos mais de 60.000 colegas em todo o mundo e gerenciamos operações de mineração na África do Sul, América do Norte e do Sul e Austrália. No Brasil, atuamos com dois negócios: Minério de ferro, com Minas-Rio, localizado nos estados de Minas Gerais e Rio de Janeiro; e Níquel, com operações nos municípios de Barro Alto e Niquelândia, em Goiás. Além disso, temos estrutura corporativa localizada em Belo Horizonte. Estamos buscando talentos que compartilhem nossos valores e nossa crença em um futuro melhor, mais seguro, diverso e respeitoso para a mineração. Você pode ser um deles


Descrição da vaga

Como Analista Reassentamento Pleno você será responsável por realizar atividades específicas de diálogo social e engajamento com pessoas, famílias e comunidades, visando auxiliar no processo de relocação voluntária e involuntária de famílias envolvidas nos projetos de reassentamento da Anglo American, através de programas de reestruturação produtiva, desenvolvimento social e acompanhamento e monitoramento socioeconômico, contribuindo e dando suporte para a adequada reintegração à nova comunidade. Participar de interações, reuniões e auditorias com diferentes stakeholders (Ministério Público, Assessoria Independente, Prefeituras e outros). Além de acompanhar processos de auditorias internas e externas e ações das políticas sociais da Anglo American.


Principais atividades

* Realizar atendimento individual e/ou coletivo ao público reassentado para sanar dúvidas em relação ao processo dos Planos de Reassentamentos;
* Acompanhar as ações sociais preparatórias para o deslocamento físico e econômico das famílias, da área de origem para a área anfitriã, visando o acompanhamento e conforto do reassentado na nova comunidade;
* Acompanhar pessoas, famílias e comunidades no processo de reassentamento, para escuta ativa, tratamento e encaminhamento de demandas sociais.
* Elaborar, implementar, monitorar e avaliar planos de comunicação e engajamento com stakeholders externos vinculados aos Projetos de Reassentamento.
* Apoiar o planejamento e execução de reuniões comunitárias com grupos de famílias realocadas e demais partes interessadas;
* Apoiar atendimentos de pessoas em processo de negociação de terras e reassentamento;
* Apoiar estudos técnicos de análise de risco e cenários estratégicos para tomada de decisões, aplicáveis a mitigação e gestão de impactos associados aos Projetos de Reassentamento;
* Gerar, organizar e reportar evidências para conformidade dos Projetos de Reassentamento perante auditorias e processos de Licenciamento Ambiental.
* Acompanhar e analisar os Estudos Socioeconômicos.
* Apoiar e acompanhar os estudos das comunidades tradicionais presentes nas áreas de abrangências do empreendimento.


Qualificações

* Ensino Superior em Relações Públicas, Assistência Social, Psicologia, Antropologia, Administração, Engenharia e Geografia ou áreas afins.
* Pacote office intermediário (Desejável)
* Carteira de Habilitação B


Benefícios

* Saúde física e mental:
o Gympass, Plano de Saúde e Odontológico (extensivo a você e seus dependentes), Assistência Psicológica e Aplicativo Saúde Emocional
* Especial para você e sua família:
o Auxílio Creche, Programa Família, Brinquedo de Natal e Vale Alimentação
* Espaço para ser você mesmo:
o Fique à vontade para participar de nossos Grupos de Afinidades e dos eventos incríveis da Semana da Diversidade
* Para seu futuro:
o Plano de Previdência Privada diferenciado
* E ainda:
o Transporte fretado, refeições no local de trabalho, remuneração variável, Seguro de Vida, Apoio e orientação: Jurídico, financeiro, social e psicológico.


Inclusão e Diversidade

Temos o compromisso de promover um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado, no qual valorizamos e respeitamos cada colega por quem ela/ele é. Acolhemos e celebramos todas as identidades de gênero, etnias, idades, espiritualidades, orientações sexuais, deficiências, classes sociais, estilos de vida e habilidades. E foi para escutar todas essas vozes que criamos os Grupos de Afinidades: espaços seguros para discutir, refletir e construir ações de inclusão e diversidade no âmbito da equidade de gênero, LGBTQIAP+, etnia, pessoas com deficiência e geracional.

Nós queremos colegas que se sintam valorizados, respeitados e sintam-se abertos para trazer seu "verdadeiro eu" para o trabalho.

* Reforçamos que todas as vagas estão abertas para pessoas com deficiência (PcD) e reabilitados do INSS.


Nosso processo seletivo

Para se candidatar a essa vaga, realize seu cadastro on-line, e anexe seu currículo no ato da inscrição.

Nosso processo seletivo, de forma geral, é constituído das seguintes etapas: inscrição, análise dos currículos, dinâmica/entrevista, avaliação comportamental, exame médico e admissão.

Fique atento à página do candidato, assim como aos meios de comunicação (e-mail, telefone, WhatsApp), pois todo o processo será mediado por essas plataformas.

Venha com a gente construir o futuro da mineração

#J-18808-Ljbffr

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