A **GEOTHRA** atua há mais de nove anos nas áreas de geologia, geotécnica e engenharia, oferecendo soluções inovadoras em serviços como ensaios de campo, geofísica, instrumentação geotécnica e topografia.
**Responsabilidades**:
- Apoiar no controle e conferência de ponto eletrônico e banco de horas;
- Emitir e organizar documentos admissionais, rescisórios e de férias;
- Prestar atendimento aos colaboradores, esclarecendo dúvidas sobre holerite, benefícios, cartão de ponto e obrigações legais;
- Programar e acompanhar períodos de férias;
- Lançar e conferir eventos da folha de pagamento (admissões, férias, afastamentos, rescisões, etc.);
- Organizar e manter atualizado o arquivo físico e digital dos colaboradores;
- **Admissão**:Conduzir o processo admissional: contato com novos colaboradores, coleta de documentos e conferência; Apoiar o processo de integração (onboarding), garantindo uma boa recepção e ambientação dos novos talentos.
**Requisitos**:
- Ensino superior cursando ou completo em RH ou áreas relacionadas;
- Experiência anterior nas rotinas de Departamento Pessoal será um diferencial;
- Conhecimento básico em Excel e sistemas de ponto e folha de pagamento;
- Boa comunicação, atenção, organização e senso de urgência.