Requisito Minimo:Idade : 20 a 50 anosEstado Civil : IndiferenteSexo : IndiferenteRelaçõesReporta-se a: Gerente de RiscoSupervisiona: Sem subordinadosTrabalha com: Todas as áreas;Relações Externas: Motoristas e Transportadoras avulsasFormação Academica:Minimo : Ensino Médio Completo;Desejavel : Superior em LogísticaExperiencia Profissional:Minimo de 01 ano na funçãoCompetências CoorporativasAbsenteísmoAuto desenvolvimentoCompromisso com o ClientePrincípios morais e padrões éticosRespeito a valores, normas e políticas internas corporativasTrabalho em equipeCompetência TécnicaComunicação Oral - (4)Conhecimento de volumetria - (2)Conhecimento em plataformas de pagamento de fretes - (1)Conhecimento em processo de cadastro de veículo e motorista em gerenciadoras - (2)Conhecimento em sites de motoristas autônomos - (2)Conhecimento em técnicas de negociação de frete - (1)Conhecimento em tipos de caminhões e carrocerias - (4)Conhecimento em Pacote office basico - enfase em Excel - (3)Conhecimento em Excel intermediário- (3)Comunicação escrita - (3)Treinamentos Obrigatórios:Programa de Integração do colaborador – Boas Vindas;Política da Qualidade;Procedimentos internos da área de atuaçãoRealizar cadastro de motorista ESL ;Realizar apoio para liberação de motoristas e veiculos na gerenciadoras;Captação de novos parceiros transportadores e agregadosRealiza apoio ao departamento de autditoria de motoristas ;Realiza averiguações dos novos parceiros( transportadores);Realiza cadastramento de cargas nos principais sites de contratação de veiculosrealização de check list de veiculos