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Analista de departamento pessoal – foco em legislação trabalhista e créditos

Diadema
FORVIS MAZARS ASSESSORIA, CONSULTORIA E PLANEJAMENTO EMPRESARIAL LTDA
Anunciada dia 14 novembro
Descrição

Sobre nósSomos a Forvis Mazars, com mais de 80 anos de expertise global e mais de 20 anos de presença no Brasil. Presente em mais de 100 países, nossos colaboradores estão a postos para apoiar sua empresa com serviços de Auditoria, Consultoria e BPO reconhecidos pelo mercado no Brasil e no mundo.Como é atuar conoscoPor meio da nossa área de Staff Loan, você poderá colocar sua experiência em prática em contextos empresariais variados, contribuindo com nosso padrão de excelência em distintas operações e segmentos.Ao ser alocado em uma de nossas demandas externas, você terá a oportunidade de atuar em ambientes dinâmicos e desafiadores, colaborando diretamente para o sucesso de nossos clientes. Essa contribuição proporciona vivência prática e aprendizado constante. E você contará com o acompanhamento próximo da equipe Forvis Mazars, garantindo alinhamento ao longo de toda a sua atuação.Responsabilidades e AtribuiçõesColetar, revisar e organizar documentação relacionada à recuperação de créditos previdenciários (GEPIC, CEFIP e correlatos);Apoiar o RH e a área de folha de pagamento na busca e gestão de arquivos físicos e digitais, inclusive de períodos antigos (arquivo morto);Garantir que os documentos estejam completos, atualizados e em conformidade com as exigências do projeto;Manter comunicação constante e assertiva com os gerentes de projeto e de RH, assegurando a entrega de informações dentro dos prazos estabelecidos;Tratar todas as informações de forma sigilosa e ética, respeitando políticas internas e exigências legais.Requisitos e QualificaçõesFormação em Administração, Contabilidade, Recursos Humanos ou áreas correlatas;Vivência com levantamento de documentação trabalhista e previdenciária será um diferencial;Pacote Office intermediário;Disponibilidade para atuar 100% presencial em Diadema/SP.O que esperamos de vocêComprometimento com prazos, entregas e qualidade do trabalho;Capacidade de adaptação a diferentes ambientes e rotinas corporativas;Proatividade na resolução de problemas e execução das atividades;Boa comunicação e relacionamento interpessoal;Responsabilidade, organização e adaptabilidade;Disposição para colaborar com diferentes equipes e projetos;BenefíciosRede de academias;Canal de apoio psicológico;Vale Refeição/Alimentação;Vale Transporte;Assistência Médica;Assistência Odontológica;Seguro de vida.Escolaridade Mínima: Ensino Superior

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