Dados da vagaTipo de contratação: CLT (Efetivo)Área profissional : Transporte TerrestreCarga horária: 44Jornada de trabalho: De segunda a sexta-feira das 07:30 às 18:00 - 01:30 de almoçoSalário: R$ 6.000,00 - R$ 10.000,00Modalidade de trabalho: PresencialBenefíciosCesta Básica - 29Kg;Convênio com Sest Senat;PLR;Seguro de Vida;Convênio Médico HB SaúdeResponsabilidades e atribuições-Coordenar as atividades da oficina interna, serviços de terceiros e borracharia, criticando troca de partes e peças, monitorando as entregas dos serviços e verificando a qualidade dos serviços prestados;-Realizar diagnósticos detalhados em pneus, sistemas elétricos e mecânicos, identificando necessidades de manutenção preventiva e corretiva por meio do sistema de Telemetria entre outros, garantindo conformidade com os requisitos técnicos e de materiais estabelecidos.-Desenvolver novos fornecedores de peças e serviços sempre que necessário, garantindo a qualidade e atendimento das demandas de manutenção e reparos;-Preparar cronogramas semanais de manutenção alinhando as paradas preventivamente com a área operacional;-Garantir o controle das informações dos equipamentos e os veículos assegurando o cumprimento do planejamento das preventivas.;-Fazer a gestão das O.S. abertas analisando custos, recorrência de manutenção e ações corretivas para evitar manutenções corretivas;-Coordenar a realização dos checklist de entrega e devolução de veículos, manutenção corretivas, preventivas e reformas, registrando evidências, controlando insumos e acessórios, e garantindo a acuracidade das informações no sistema informatizado;-Coordenar a equipe de manutenção, garantindo o adequado desempenho e a distribuição eficiente de recursos humanos;-Prestar atendimento emergências para motoristas em trânsito, realizando diagnósticos e direcionado para atendimento, compartilhando informações com stakeholders;-Planejar e coordenar a realização das manutenções preventivas e corretivas em toda frota de veículos leve e pesado, atendendo as necessidades técnicas e otimizando a disponibilidade dos ativos de frota;-Orientar os motoristas quanto às condições de segurança e manutenções mais comuns, realizando treinamentos de operação de veículos e de aparelhos TK na integração e sempre que necessário;-Negociar orçamentos, observando tempo de manutenção, custos, prazos e condições de pagamento;-Validar tecnicamente junto aos fornecedores os orçamentos, e aprovar de acordo com a necessidade;-Administrar os resultados do seu setor, organizando dados dos serviços realizados, criando e avaliando metas e indicadores de desempenho, analisando relatórios, custos (materiais, mão de obra, insumos, desperdícios...), qualidade e produtividade da equipe;-Encontrar estratégias que promovam mais eficiência, otimizem processos e reduzam custos;-Aplicar e desenvolver as ferramentas de análise de causa raiz e métodos de desenvolvimento contínuo;-Contribuir para a elaboração de orçamentos e laudos técnicos de manutenção, comunicando de forma clara as atividades, a fim de garantir conformidade;-Controlar o estoque de peças e materiais, realizando baixas, emitindo solicitações, garantindo recursos necessários para realização das manutenções.-Controle de orçamento, aquisições e implementar ações de controle de custo.-Utilizar soluções tecnológicas, visando automatizar as etapas, dando maior agilidade a partir de planilhas com informativos, gráficos, agendas e tabelas;-Manter-se atualizado sobre as inovações tecnológicas na área de manutenção, propondo melhorias contínuas nos processos;-Executar outras atividades correlatas às acima descritas a critério de seu superior imediato.Requisitos e qualificaçõesSe você:- Possui Ensino superior em Engenharia Mecânica, Engenharia Elétrica ou Economia;- Possui Vivência em mecânica diesel e manutenção de carretas e Thermo king;- Possui Vivência em gestão de oficinas e prestadores de serviço de manutenção- Possui Vivência em gestão de equipes;- Possui Vivência com aplicação de ferramentas da qualidade;EmpresaA empresa nasceu a partir da visão e da ampla experiência de seu diretor comercial, que iniciou sua trajetória no setor de transportes em 1989. Ao longo de sua carreira, atuou em diversas áreas da operação e alcançou a gerência de uma filial, assumindo novos desafios em 1994, em um contexto de importantes mudanças econômicas no país. Com determinação e espírito empreendedor, expandiu o negócio e consolidou sua atuação no mercado.Especializada em transporte refrigerado e congelado, a empresa opera com cavalos mecânicos e carretas, atendendo ao transporte de carnes bovinas, peixes, frutas e outros produtos perecíveis. Com atuação em todo o território nacional e em países do Mercosul, construiu uma trajetória sólida pautada em parcerias duradouras, confiança, qualidade operacional e compromisso contínuo com a excelência no setor de transportes.Nível de experiência Pleno-sênior Tipo de emprego Tempo integral Função Gerenciamento e Manufatura Setores Fornecimento e gestão de recursos humanos