Este profissional será responsável pela gestão da equipe de um turno de produção. Deverá assegurar o cumprimento do plano de produção, promovendo uma cultura de segurança, excelência operacional e melhoria contínua. Reporta-se diretamente ao Coordenador de Produção. Responsabilidades e atribuições Assegurar o cumprimento dos indicadores operacionais mediante execução do plano de ação, a fim de atingir as metas da sua área e turno. Garantir o cumprimento das normas e procedimentos de segurança estabelecidos pela empresa, visando a segurança de todos que estejam em sua área. Planejar, organizar e supervisionar as atividades de produção de acordo com as especificações e procedimentos estabelecidos, buscando e visando a melhoria contínua. Selecionar e capacitar mão de obra mediante a definição das necessidades dos processos a fim de garantir os padrões do processo produtivo. Buscar excelência no clima organizacional através da gestão participativa e práticas constantes do código de conduta, visando resultados e sustentabilidade da área. Realizar a gestão da sua equipe através das ferramentas de gestão de pessoas, visando desenvolver a equipe e garantir um bom ambiente de trabalho. Promover melhorias contínuas no ambiente de trabalho e processos mediante avaliação dos postos e recursos adequados, objetivando incremento na lucratividade. Assegurar os padrões ambiental, de qualidade e responsabilidades sociais de acordo com a área de sua responsabilidade, interagindo com as demais quando necessário, a fim de garantir um processo sustentável. Requisitos e qualificações Ensino Superior Completo, preferencialmente em engenharias ou administração. Experiência prévia como líder, encarregado ou supervisor em ambiente fabril. Conhecimento em indicadores de performance e qualidade. Conhecimento prático em Lean Manufacturing, TPM, 5S e ferramentas da qualidade. Experiência com sistemas ERP e ferramentas digitais de gestão. Informações adicionais Local Trabalho: Castro - Paraná Horário: T2 (13:07 - 21:17 e sábado 10:37 - 16:17) Benefícios: Refeição; Brinde de final de ano; Plano de Saúde; Plano Odontológico; Seguro de Vida; Previdência privada; Wellhub (Antigo Gympass); Day Off de Aniversário; Empresa cidadã: licença maternidade e paternidade estendida; Desconto em nossos produtos; Bônus anual (participação de lucros); Descontos de até 50% em medicações; Programas de saúde. J-18808-Ljbffr