O Assistente de Suporte Financiero desempenha um papel fundamental na gestão das rotinas financeiras da empresa.
Principais Responsabilidades
* Lançamentos e Registros Financeiros: Realizar o registro e conferência de contas a pagar e a receber, lançamentos bancários, conciliações e demais transações financeiras em sistemas apropriados.
* Controle de Documentação Fiscal e Financeira: Organizar e arquivar notas fiscais, boletos, comprovantes de pagamento e demais documentos financeiros, assegurando a rastreabilidade e conformidade com os padrões contábeis e fiscais.
* Suporte à Tesouraria: Apoiar o controle de fluxo de caixa, conferência de saldos bancários e preparação de relatórios financeiros diários ou periódicos.
* Relacionamento com Fornecedores e Instituições Financeiras: Auxiliar na comunicação com fornecedores e bancos para esclarecimento de pendências, envio de comprovantes e negociação de prazos quando necessário.
* Organização de Processos Internos: Colaborar na estruturação e manutenção de rotinas administrativas e financeiras, promovendo o cumprimento de prazos e a eficiência das operações.
* Apoio na Elaboração de Relatórios: Coletar e organizar dados financeiros para elaboração de relatórios gerenciais, orçamentários e de desempenho financeiro.
* Conformidade e Auditoria: Garantir que os processos estejam em conformidade com normas internas, fiscais e regulatórias, apoiando auditorias internas ou externas.
* Atendimento ao Cliente Interno: Prestar suporte às áreas da empresa no que diz respeito a informações e processos financeiros, auxiliando no entendimento de pagamentos, reembolsos e cobranças.
* Atualização de Sistemas: Manter os sistemas de gestão financeira atualizados com informações precisas e confiáveis.
Competências Específicas:
* Habilidades analíticas e comunicativas avançadas;
* Domínio dos sistemas de gestão financeira;
* Conhecimentos avançados de contabilidade e direito tributário;
* Experiência em análise financeira e planejamento;
* Capacidade de trabalhar sob pressão e atingir metas estabelecidas.
Vantagens:
* Oportunidade de contribuir para o sucesso financeiro da empresa;
* Desenvolvimento de habilidades e competências profissionais;
* Trabalho em equipe e colaboração;
* Oportunidade de carreira e crescimento profissional;
* Benefícios competitivos e plano de saúde.
Como se Candidatar:
1. Enviar currículo e carta de apresentação para [email protegido];
2. Participar de entrevistas e testes;