IT Engineer Spec IV (Engenheiro da Dados) - Exclusivo para mulheres e pessoas negras Country: Brazil QUEM SOMOS A F1RST é o futuro e sua carreira está aqui! Nossa cultura é baseada em “Pessoas, Inovação e Resultados”. Aqui promovemos serviços e experiência para os mais de 60 milhões de clientes de todo o ecossistema Santander. Venha fazer parte do time que tem como propósito apoiar as pessoas e fazer os negócios prosperarem. Somos apaixonados por tecnologia. Somos F1RST Digital Services. Siga o nosso LinkedIn e fique por dentro de todas as novidades: https://www.linkedin.com/company/f1rstdigitalservices Temos uma vaga para você se tornar IT Engineer Spec IV (Engenheiro da Dados) Aqui seu papel será: Participar do time de desenvolvimento das soluções de prevenção a fraudes, atuando e apoiando os líderes técnicos nas definições e desenhos de solução. Resiliência é fundamental, assim como saber trabalhar sob pressão. Atuará também apoiando o time de sustentação na resposta de incidentes de produção, assim como na investigação de falhas de segurança e identificação de vulnerabilidades. Requisitos imprescindível: Conhecimento em Python, SQL, Apache Spark e PySpark; Conhecimento em Cloud Azure; Conhecimento em arquitetura medallion; Conhecimento em Control-M; Experiência em desenvolvimento de pipelines e processos ETL; Experiência na implementação e gerenciamento de ambientes em Databricks; Noções de CI/CD: Jenkins, CloudBees, Sonar; Raciocínio lógico e perfil analítico; Familiaridade com as boas práticas de desenvolvimento como: Código limpo, testes unitários e design patterns. Requisitos Desejáveis: Certificações em Cloud. Local de Trabalho: Geração Digital – Av Interlagos, 3501 – Interlagos, São Paulo - SP BENEFÍCIOS ➡️ Auxílio refeição; ➡️ Convênio médico; ➡️ Convênio Odontológico: Plano básico e intermediário; ➡️ Vale Transporte; ➡️ Flex Férias: 24 dias úteis de férias podendo ser divididos em até 6 vezes, e a cada 2 meses trabalhados você já pode aproveitar 4 dias úteis; ➡️ DayOff Aniversário; ➡️ Parceiros de academia: Wellhub, Totalpass; ➡️ Flex Working: Modelo de trabalho híbrido: 2 dias Home Office e 3 dias presenciais; ➡️ Plataformas de treinamento com mais de 100 mil cursos; ➡️ Linhas de carreira para o seu desenvolvimento profissional; ➡️ Flex Learning: Incentivo para estudos exclusivo a funcionários com Alta Performance; ➡️ Auxílio Creche; ➡️ Programa Nascer e Licença Paternidade estendida. ➡️ Seguro de Vida; ➡️ Programa Nascer; ➡️ Be Healthy - Programa que incentiva todos a terem hábitos mais saudáveis; ➡️ PAPE - Programa de apoio pessoal especializado; LI-Hybrid EngenheirodeDados BigData Python PySpark MachineLearning