- Elaboração, solicitação, emissão, envio, acompanhamento e contato com clientes e órgãos relacionados à instrução dos projetos de licenciamentos ambientais; - Controle dos prazos, contato e acompanhamento com os clientes; - Recebimento, envio, conferência, digitalização, organização e arquivamento de documentos; - Preparação de vias e protocolos, consultas e cobranças periódicas nos órgãos;- Controles e reportes diversos, levantamentos e análises de processos e legislações;- Monitorar e reportar prazos;- Apoio na modelagem e melhoria de processos, elaboração de procedimentos Operacionais Padrões (POPs), quando necessário, rotinas diárias e semanais, etc.Cargo: Gestora Ambiental JúniorTipo de Contrato: CLT (Efetivo)Área profissional: Ecologia/Meio Ambiente / Serviços AdministrativosCarga-horária: Número de vagas: 1Benefícios: - Trabalho híbrido - 3x presencial e 2x de casa.
Condições: durante o período deexperiência de 90 dias, o trabalho é 100% presencial.
Após, iniciamos com 1x na semana.
Caso possua um bom desempenho trabalhando de casa, aumentamos para 2x.
- Vale Alimentação/Refeição - R$ 31,00 por dia trabalhado.
- Vale Alimentação/Refeição adicional: R$ 150,00 ao mês.
- Mobilidade (Auxílio combustível e Uber): R$ 150,00 ao mês.
- Plano de Saúde coparticipação.
Arcamos com 60% do valor da mensalidade ecolaborador com 40% e a coparticipação de exames e consultas.
Para dependentes, arcamos com 30%.
- Plano odontológico.
Arcamos com 100% do valor da mensalidade para ocolaborador.
Para dependentes, colaborador paga R$ 26 ao mês.
- Seguro de vida – Arcamos com 100% da mensalidade.
- Clude – Assinatura mensal de saúde que oferece pronto atendimento digital 24 horas,telemedicina, terapia online com psicólogos, vídeo consultas com nutricionistas, vídeoorientação com personal trainers, desconto em consultas médicas e medicamentos, alémde outras funcionalidades.
- C4Life - Orientação psicológica, jurídica, financeira e social para colaboradores edependentes.
– Arcamos com 100%.
- Totalpass – Benefício corporativo que dá acesso a mais de 5000 academias e 250modalidades de esportes diferentes, além de treinos online, atendimento psicológico eapps de meditação e bem estar mental.
Pode ser incluído dependentes.
Colaborador arcacom 100%.
- Petlove.
– Plano de saúde veterinário acessível, com ampla rede de clínicas, exames,vacinas, cirurgias e atendimento domiciliar.
Colaborador arca com 100%Requisitos: Experiências e qualificações:
- Técnico em Meio Ambiente, graduação em Administração, Técnologo Ambiental, Biologia oucursos correlatos;- Conhecimento avançado no pacote Office;- Experiência prévia em funções administrativas nos órgãos ambientais (Instituto Água e Terra(IAT/PR), Instituto do Meio Ambiente (IMA/SC), Companhia Ambiental do Estado de São Paulo(CETESB/SP) ou Instituto de Meio Ambiente do Mato Grosso do Sul (IMASUL/MS).
- Capacidade de organização, atenção e controle.Desejável:- Conhecimento e experiência com Licenciamento Ambiental;- Conhecimento nos sistemas E-Protocolos, SGA;- Conhecimento das legislações ambientais do Paraná e minerária (Agência Nacional deMineração).
- Trabalho híbrido - 3x presencial e 2x de casa.
Condições: durante o período de
experiência de 90 dias, o trabalho é 100% presencial.
Após, iniciamos com 1x na semana.
Caso possua um bom desempenho trabalhando de casa, aumentamos para 2x.
- Vale Alimentação/Refeição - R$ 31,00 por dia trabalhado.
- Vale Alimentação/Refeição adicional: R$ 150,00 ao mês.
- Mobilidade (Auxílio combustível e Uber): R$ 150,00 ao mês.
- Plano de Saúde coparticipação.
Arcamos com 60% do valor da mensalidade e
colaborador com 40% e a coparticipação de exames e consultas.
Para dependentes, arcamos com 30%.
- Plano odontológico.
Arcamos com 100% do valor da mensalidade para o
colaborador.
Para dependentes, colaborador paga R$ 26 ao mês.
- Seguro de vida – Arcamos com 100% da mensalidade.
- Clude – Assinatura mensal de saúde que oferece pronto atendimento digital 24 horas,
telemedicina, terapia online com psicólogos, vídeo consultas com nutricionistas, vídeo
orientação com personal trainers, desconto em consultas médicas e medicamentos, além
de outras funcionalidades.
- C4Life - Orientação psicológica, jurídica, financeira e social para colaboradores e
dependentes.
– Arcamos com 100%.
- Totalpass – Benefício corporativo que dá acesso a mais de 5000 academias e 250
modalidades de esportes diferentes, além de treinos online, atendimento psicológico e
apps de meditação e bem estar mental.
Pode ser incluído dependentes.
Colaborador arca
com 100%.
- Petlove.
– Plano de saúde veterinário acessível, com ampla rede de clínicas, exames,
vacinas, cirurgias e atendimento domiciliar.
Colaborador arca com 100%