A Tempest Security Intelligence é a maior empresa especializada em cibersegurança do Brasil, com uma experiência de mais de 22 anos de atuação.
Referência no mercado de segurança digital e prevenção a fraudes, a Tempest alia tecnologia de ponta com a expertise do maior time técnico da América Latina para entregar mais de 70 soluções nas categorias Consultoria Estratégica, Serviços Gerenciados de Segurança, Integração de Softwares e Identidade Digital.Hoje, somos mais de 450 profissionais trabalhando para desenvolver e pesquisar novas soluções de proteção e prevenção a ameaças digitais nos escritórios de Recife, São Paulo.
?? Nossa Essência?? Coletivo de protagonistasSomos partes diferentes de algo maior.
Organicamente unidos por ideais inabaláveis, somos autênticos e determinamos o futuro que queremos para nós e para a sociedade.?? Hacking & engineeringCombinando a disciplina de Engineering com a subversão do Hacking, é possível chegar a soluções ainda não pensadas.?? Profundos, sem perder o bom humorEscolhemos resolver problemas complexos sem abrir mão da leveza e do bom humor.?? Simples na complexidadeNossa linguagem nasce da empatia.
Ela mescla negócios com técnico-cibernética, para explicar temas complexos de segurança com simplicidade Tempest e Embraer Desde 2020 somos parceiros da Embraer, uma das maiores empresas do setor de engenharia aeroespacial do mundo, resultando em um dos maiores investimentos já realizados na história do setor de cibersegurança na América Latina, além de abrir novos mercados para a companhia, tais como defesa e indústria aeroespacial.Construímos a operação com a Embraer de modo que a Tempest continue sendo uma empresa independente, com autonomia, agilidade e motivação empreendedora do nosso time.
Programas internos de desenvolvimentoNa Tempest, acreditamos que conhecimento deve ser compartilhado, por isso, oferecemos diversos cursos e capacitações de hard e soft skills para os Tempesters, a fim de contribuir com sua evolução.Esses programas envolvem cursos, financiamento de pesquisas, palestras técnicas, eventos internos e outras ações educativas.
Benefícios para os Tempesters!
Saúde e Bem-estar: ?????? Assistência médica;?? Assistência odontológica;??? TotalPass - saúde física e bem-estar;???? Auxílio Creche por filho;???? Empresa Cidadã: Licença maternidade de 6 meses; e,?? Auxílio Home Office para quem é 100% remoto.Somos flexíveis?? Flash Card - maior flexibilidade;?? Regimes de trabalho: Presencial, Híbrido ou Remoto; e,??? Day Off - um dia de folga para você curtir seu aniversário.Valorizamos os resultados:?? Participação nos Lucros e/ou Resultados (PLR); e,?? Meta de Faturamento Trimestral (MFT).Demais benefícios:?? Evoluir: Nosso programa de cursos internos;?? Cooperemb - Cooperativa de Crédito/nFormação:Bacharelado em Direito, com cursos que agregam senioridade e conhecimento na área jurídica;Inscrição na OAB;Competências técnicas:Experiência jurídica.
Desejável vivência empresarial em escritórios de advocacia e/ou departamento jurídico de empresas.
Experiência na área contratual.Inglês nível intermediário para leitura, escrita e conversação.Conhecimento em Direito Contratual;Conhecimento em Legislação Cível;Conhecimento em Legislação Empresarial;Conhecimento em Proteção de Dados;Conhecimento em Compliance;Conhecimento em Planejamento estratégico;Conhecimento em Controles Internos;Competências comportamentais:Trabalho em equipe;Comunicação;Negociação/persuasão;Atenção a detalhes;Senso crítico;Iniciativa;Dinamismo;Organização;Qualidade/excelência;Aderência aos valores da Companhia, com destaque para ética e integridade.Desejável:Desejável pós-graduação na área de contratos;Desejável experiência na área de compliance;/nAnalisar e elaborar contratos de baixa a alta complexidade, nacionais ou internacionais;Emitir pareceres dentro de sua área de especialidade (responsabilidades pré-estabelecidas);Apoiar todas as áreas da empresa na condução de seus negócios, com análise e elaboração de documentos e contratos, visando buscar a melhor solução para o negócio com a mitigação de riscos jurídicos e de compliance;Participar de negociações de contratos, junto aos clientes internos, bem como clientes e fornecedores;Apoiar na criação de padrões de contratos e cláusulas alternativas;Atingimento de KPI's pré-estabelecidos;Auxiliar na elaboração das estratégias e linhas de ação para condução de assuntos jurídicos, podendo elaborar as linhas de ação para demandas de baixa/média complexidade, mediante diretrizes prévias;Disseminar conhecimentos jurídicos pertinentes aos profissionais das demais áreas da empresa, através de palestras, workshops e treinamentos em conjunto com gestor ou advogado mais sênior;Orientar profissionais com menor grau de maturidade técnica, quando necessário.