Realizar a baixa do contas a receber;
Realizar Análise de crédito;
Alimentar controle de lançamento para folha de pagamento, revisá-la e endereçar comprovante para colaboradores;
Realizar pedido de compra de benefícios;
Fazer conferência, ajustes e fechamento do sistema ponto;
Receber novos colaboradores, realizar entrega de documentos de admissão e arquivá-los;
Contato com escritório de contabilidade revisando itens zelando pelo cumprimento da legislação trabalhista;
Orientar colaboradores quanto a dúvidas relativas a Departamento Pessoal;
Realizar controles de férias e orientações de agendamento junto aos líderes;
Apoiar na organização de eventos internos e comunicação interna;
Realizar caixa (quando necessário).
Requisitos e Qualificações:
Experiência com as atividades descritas;
Conhecimento de Pacote Office;
Ensino Superior ou Técnico completo ou em andamento.
**Requisitos**
**Escolaridade mínima**
Não informado
**Jornada de trabalho**
Segunda a sexta das 08:00 às 18:00 com 1 hora de intervalo.
**Benefícios**
A combinar