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Gerente de compras

Vitória
beBeeNegociacao
Gerente de compras
Anunciada dia 14 dezembro
Descrição

Assistente de Compras

Descrição das Atividades:

* Realizar cotação de preços dos itens solicitados via e-mail ou outros, de acordo com solicitação de compras e lançar no mapa de compras de acordo com o Manual de Rotinas do Setor;
* Emitir as ordens de compra, de acordo com as solicitações enviadas pelo Almoxarifado referente aos produtos que possuem contratos;
* Realizar atendimento e negociação com fornecedores visando maior vantagem à Instituição;
* Atuar em projetos de redução de custos e análise de valor;
* Pesquisar no mercado opções de produtos e desenvolver carteira de fornecedores;
* Manter-se atualizado com as tendências de mercado, novos produtos e as necessidades de materiais e suprimentos da organização;
* Realizar follow-up da compra de material e resolver as pendências de entrega junto aos fornecedores;
* Atender os clientes internos da Instituição, fornecendo materiais para pesquisa de produtos;
* Manter os solicitantes de compra atualizados sobre a situação em que se encontra o processo;
* Solicitar e arquivar os documentos necessários ao cadastro e qualificação dos fornecedores, mantendo o Sistema Effettivo atualizado;
* Acompanhar os processos de importação de produtos;
* Prestar contas dos vales solicitados pelo Setor de Compras;
* Realizar compras de urgência para atendimento de casos especiais;
* Manter o setor organizado e limpo e seguir a rotina estabelecida no Manual da Qualidade;
* Participar de cursos e treinamentos de acordo com solicitação da gerência;
* Acompanhar as auditorias externas realizadas por firmas contratadas, disponibilizando relatórios e dados conforme solicitação;
* Emitir ordens de compras para as solicitações que tiverem as coletas de preços autorizadas de acordo com as alçadas de aprovação, gerência, DAF e DG.

Competências requeridas:

* Excelência em comunicação;
* Habilidades analíticas;
* Capacidade de trabalhar em equipe;
* Flexibilidade para lidar com prioridades muda nts;
* Boa capacidade de resolução de problemas;
* Resultados orientados;
* Trabalho efetivo em ambientes pressionados;
* Conhecimento técnico adequado;
* Desenvolvimento profissional constante.

Benefícios:

* Opportuni dade de crescer dentro da empresa;
* Maior desempenho profissional e salarial;
* Câmbio de carreira;
* Formação acadêmica;
* Acesso a oportunidades exclusivas;
* Impulsionamento;
* Vantagens corporativas;
* Oportunidades internacionais.

Outros:

* Duvidas ou inscrições, por favor entrar em contato com nossa equipe;
* Verifique seu e-mail institucional regularmente;
* Este emprego é dependente de verificação de requisitos adicionais.

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