Auxiliar de Recursos Humanos
Descrição do Cargo:
* Treinamento e Desenvolvimento: Suporte às atividades relacionadas ao treinamento e desenvolvimento de colaboradores, garantindo a execução de programas que visem à capacitação, ao engajamento e à melhoria contínua das habilidades e competências dos profissionais da empresa.
* Organização de Treinamentos: Planejamento, organização e execução de treinamentos internos e externos, desde a escolha do conteúdo até a avaliação do resultado.
* Comunicação e Registro: Divulgar treinamentos, palestras e eventos de desenvolvimento através de murais ou sistemas internos, e atualizar os registros de treinamentos no sistema de RH ou planilhas de controle.
Requisitos Obrigatórios:
* Cursando em Psicologia, RH ou áreas afins;
* Habilidades para trabalhar com equipes e colaborar em projetos;
* Sucesso na coordenação e execução de eventos.