Analista de Recursos Humanos
A posição busca um profissional responsável por auxiliar na gestão das operações de folha de pagamento, além de garantir o cumprimento das leis trabalhistas e previdenciárias.
Responsabilidades:
* Proceder à conferência dos cálculos de salários, encargos e benefícios para fins de pagamento;
* Garantir a execução da legislação relevante, incluindo convenções coletivas e acordos individuais;
* Realizar as análises necessárias para calcular férias, rescisões, 13º salário e outros encargos sociais;
* Mantecer-se atualizado sobre alterações nas regras e regulamentações aplicáveis à área;
* Participar ativamente da equipe de contabilidade e financeiro, contribuindo para a conciliação contábil e provisionamento eficazes;
* Manter os registros do eSocial atualizados e transitar informações precisas e oportunas;
* Desenvolver relatórios gerenciais periódicos, fornecendo insights valiosos sobre desempenho e tendências.