ATRIBUIÇÕES: Acompanhamento da equipe comercial quanto a atendimento de demandas estabelecidas pela diretoria: Cumprimento de carga horária de trabalho; Atendimento aos requisitos da Política Comercial vigente da empresa; Cumprimento de metas de atendimento (contatos, vendas e faturamento); Manutenção da boa ordem no ambiente de trabalho; Acompanhamento da eficiência e eficácia na realização das atividades comerciais; Avaliação de performance; Contatos e visitas a clientes para estreitamento de relacionamento com a empresa em companhia do vendedor atendente; Intermediação de casos de desacordo; Intermediação de todos os contatos de cada um dos vendedores com qualquer outro departamento da empresa, notadamente: logística, compras e financeiro; Elaboração e preenchimento de relatórios de acompanhamento de performance não disponibilizados no sistema; Treinamento geral da equipe que envolve: treinamento geral de novos (sistema, produtos, políticas comerciais, procedimentos internos); Apoio avançado utilização do sistema comercial; Apoio técnico avançado para especificações de produtos. Atribuições Gerais envolvem: contatos telefônicos, digitações, leitura e interpretação de manuais e normas técnicas, preenchimento de relatórios, visitação a clientes, elaborar, ministrar e participar em treinamentos técnicos e comerciais, treinamento de novos, avaliações de performance. REQUISITOS: Ensino médio completo; Experiência em gestão de equipe (televendas) Conhecimento na linha de fixação e experiência com o segmento industrial. ESCOLARIDADE: Ensino Médio JORNADA: Segunda a sexta-feira das 08h00 às 17h48 BENEFÍCIOS: Benefícios: VT e Restaurante Interno; Após experiência: Bonificação, Seguro de vida, Plano de Saúde, Plano Odontológico, Convênio Farmácia, Convênio com Faculdades, Curso de Idiomas, SESC, Clube Gazeta do Povo e etc. Trabalho presencial. Ensino Médio