No mercado da saúde há mais de 30 anos, somos uma operadora de saúde líder em nosso segmento. Como parte da Bupa, um dos maiores grupos de saúde do planeta e presente em mais de 190 países, oferecemos as melhores experiências de saúde de dentro para fora, sempre guiados(as) pelo propósito de ajudar as pessoas a viverem vidas mais longas, saudáveis, felizes e criando um mundo melhor. Este propósito começa dentro de casa, com a construção de um ambiente acolhedor, inclusivo, diverso, respeitoso, em todas as pessoas são incentivadas a serem quem elas são. Você também acredita e compartilha destes valores? Te convidamos, então, a vir para o Lado Plus da Saúde! Alguns números interessantes para te ajudar nesta decisão: - No mundo, cuidamos de mais de 38 milhões de vidas, atendemos cerca de 28 milhões de clientes, e temos mais de 84 mil colaboradores(as) - Como grupo, também globalmente, já atendemos mais de 19,2 milhões de pessoas em nossas clínicas de medicina, odontologia e hospitais - Estamos sempre alinhados às leis e regulamentações do setor, sempre atuando com as melhores práticas de privacidade de dados, ética, transparência e segurança do(a) paciente - Temos um NPS (Net Promoter Score – metodologia de satisfação) considerado excelente - Temos a Coragem, a Empatia e a Responsabilidade como valores Como CPLover, você vai: · Ser um promotor do Código de Conduta do Grupo Care Plus. · Trabalhar em parceria com os todas as áreas da empresa para promover a cultura de Gestão de Riscos e facilitar a implementação efetiva de sua estrutura em todo o Grupo Care Plus · Elaborar relatórios de riscos consolidados para o Comitê Executivo de Gestão de Riscos da Care Plus (ERC) trimestralmente. · Apoiar a implementação do plano anual de Gestão de Riscos. · Com base em conhecimentos técnicos, auxiliar na identificação e avaliação de riscos em processos de negócios, aconselhando gestores, conforme apropriado, e suportar a implementação de controles. · Promover ativamente a cultura e metodologia de três linhas de defesa no Grupo Care Plus. · Auxiliar na implementação e gestão efetiva do Framework de Apetite de Riscos e atuar como um facilitador no gerenciamento e monitoramento do apetite de riscos. · Aprimorar continuamente a estrutura de gestão de riscos da Care Plus, incluindo assessoria e suporte aos negócios no desenvolvimento de processos relevantes e indicadores-chave de riscos. · Trabalhar com a Gerente Executiva de Risco & Compliance da Care Plus e outros membros da equipe para garantir que as Matrizes de Risco e outras informações importantes sobre gestão de riscos sejam mantidas atualizadas, de maneira precisa e oportuna. · Auxiliar na implementação de controles e processos para as políticas corporativas. · Promover agenda contínua e auxiliar os Influenciadores de Gestão de Riscos & Compliance na atuação junto aos diferentes componentes do Framework de Gestão de Riscos. · Auxiliar no processo de gestão de incidentes, incluindo a comunicação, incentivo ao reporte de incidentes, adequada investigação e implementação de controles. · Auxiliar policy owners locais na implementação, revisão e manutenção do compliance com controles e requerimentos de políticas corporativas. · Manter, atualizados, revisados e testados, os riscos de políticas corporativas e processos do Grupo Care Plus (risk map) · Monitorar e desafiar a elaboração de risk assessment para projetos da empresa. · Auxiliar no desenvolvimento de projetos e reportes demandados pela Unidade de Mercado, referentes a agenda de gestão de riscos. Para isso, você precisa: · Superior completo em direito, administração, economia ou ciências contábeis, · Experiência anterior em auditoria interna ou externa, gestão de riscos, controles internos ou Compliance. · Proficiência em português e inglês intermediário / avançado. · Excelentes habilidades para colaborar e de comunicação, pensamento objetivo, analítico, com uma atitude proativa e com capacidade de resumir e comunicar questões técnicas complicadas. · Capacidade de trabalhar com diferentes culturas. Jornada de trabalho e carga horária: Sua jornada de trabalho será de segunda a sexta, das 09:00 às 18:00, com escala híbrida, sendo 2x na semana presencial em Alphaville - Barueri/SP.