Consultor(a) de Vendas – Soluções PaperlessA e-paper é líder no desenvolvimento de softwares inovadores, especializados na implementação da cultura paperless nas organizações. Nosso objetivo é transformar o ambiente de trabalho em um meio mais dinâmico, eficiente e sustentável, garantindo o sucesso dos nossos clientes.Descrição da Vaga: Como Consultor(a) de Vendas, sua principal responsabilidade será atuar de forma estratégica na identificação de oportunidades e na condução do processo comercial com empresas privadas e órgãos públicos.Você será responsável por diagnosticar as necessidades dos clientes e propor soluções que contribuam com a transformação digital e a redução do uso de papel, utilizando nosso portfólio de produtos: e-ged, e-flow, e-ia, e-signer e e-capture.Experiência necessária:Experiência com vendas consultivas de software ou soluções SaaS (preferencialmente GED, workflow, assinatura digital ou gestão pública');Boa capacidade de escuta ativa e análise de cenários para oferecer soluções personalizadas;Vivência com negociações complexas e ciclos longos de vendas;Familiaridade com mercado B2B e/ou vendas para o setor público;Ensino superior completo ou em andamento em áreas como Administração, Tecnologia, Engenharia, Gestão Pública ou afins;Excelente comunicação verbal e escrita.Responsabilidades do Cargo:Atuar na prospecção ativa de empresas e prefeituras interessadas em digitalizar processos e reduzir o uso de papel;Realizar reuniões para diagnóstico de necessidades e apresentação de soluções;Elaborar e negociar propostas comerciais com foco em ROI e eficiência;Manter o CRM atualizado com todas as interações e etapas do funil;Trabalhar de forma colaborativa com os times de marketing, implantação e suporte;Participar de eventos, feiras e iniciativas de relacionamento com o mercadoIdentificar novas oportunidades de negócio dentro da base de clientes.Modelo de Trabalho: Híbrido – Montes Claros - MG (com encontros presenciais conforme necessidade)Por que trabalhar conosco? Oferecemos uma cultura de aprendizado contínuo, valorização pessoal e profissional, cuidado com a qualidade de vida e saúde mental dos colaboradores, ambiente de diversidade e inclusão e oportunidades de crescimento.Promovemos a colaboração e o compartilhamento de conhecimento, estimulando a inovação e a criatividade constantes.Todas as pessoas são bem-vindas em nossas vagas.Queremos criar uma e-paper para todos. Saiba mais sobre o que estamos construindo acessando nosso site.
#J-18808-Ljbffr