Responsabilidades e Atribuições Liderança e Gestão de Pessoas: Supervisionar e liderar a equipe de produção na área metalúrgica, garantindo um ambiente de trabalho produtivo, eficiente, ágil e seguro. Promover o desenvolvimento do time, fornecendo feedback contínuo, treinamentos e suporte para que todos atinjam seu potencial máximo. Garantir o cumprimento de todas as normas e políticas internas de segurança do trabalho e recursos humanos. Otimização e Qualidade de Processos: Planejar, monitorar e garantir o atingimento das metas de produção, qualidade de entrega e produtividade. Liderar a resolução de problemas complexos relacionados a equipamentos, processos e qualidade dos produtos. Propor e implementar metodologias e processos ágeis para aumentar a eficiência e a qualidade da fabricação, além da comunicação com áreas parceiras. Acompanhar e analisar indicadores de desempenho, identificando e implementando oportunidades de melhoria contínua com base em dados. Liderar a resolução de problemas complexos relacionados a equipamentos, processos e qualidade dos produtos. Participar ativamente no desenvolvimento e revisão de processos e na realização de auditorias. Gestão de Projetos e Comunicação Estratégica: Assegurar a gestão clara e bem definida de múltiplos projetos, garantindo o alinhamento com os objetivos estratégicos da empresa. Comunicar de forma eficiente o andamento, os resultados e os desafios dos projetos à diretoria e às áreas parceiras. Atuar como ponto de contato direto com a diretoria, apresentando propostas e resultados de forma concisa e impactante. Requisitos e Qualificações: Histórico robusto e comprovado na liderança de times de linha de produção. Experiência em Gestão de Manufatura (Planejamento, Programação e Controle da Produção - PPCP) utilizando softwares avançados (ex: SAP). Sólida experiência na aplicação de metodologias de melhoria contínua e gestão de processos. Conhecimento técnico em processos de montagem e usinagem. Sólida experiência na aplicação de metodologias de melhoria contínua e gestão de processos. Habilidade para analisar dados, identificar problemas e implementar soluções eficazes. Conhecimento em ferramentas de qualidade e melhoria contínua (ex: Lean Manufacturing, 5S). Formação superior completa (Engenharia ou áreas correlatas). É considerado um diferencial ter experiência prévia em linhas de produção de veículos (caminhões, carretas, ônibus e assemelhados).