Analista de Recursos Humanos
Estamos procurando por uma pessoa dinâmica para atuar como Analista de Recursos Humanos em uma empresa que valoriza a excelência e o comprometimento.
O cargo envolve realizar diversas atividades importantes para o funcionamento da área de Recursos Humanos. A seguir, estão algumas das responsabilidades:
Departamento Pessoal (DP)
* Processar admissões, demissões e licenças dos colaboradores.
* Elaborar documentos obrigatórios, como o e-Social e o DIRF.
* Aplicar normas da CLT e convenções coletivas de trabalho.
* Fechamento da folha de pagamento.
* Administrar benefícios corporativos.
* Garantir conformidade legal dos processos trabalhistas.
* Atuar como interface entre a empresa e os colaboradores.
Recrutamento & Seleção (R&S)
* Realizar todo o ciclo de R&S, desde abertura da requisição até integração do novo colaborador.
* Divulgar vagas em portais e canais especializados.
* Triagem de currículos e aplicação de testes.
* Realização de entrevistas por competência e fit cultural.
* Elaboração e apresentação de propostas comerciais.
* Acompanhamento de indicadores de R&S.
* Mantenimento de banco de talentos ativo.
* Garantia de experiência positiva do candidato.
Atividades Gerais de RH
* Apoiar na elaboração de documentos internos.
* Participar de projetos de melhoria contínua nos processos de RH.
* Auxiliar no controle de prazos e documentação do Programa de Integridade.
* Contribuir para desenvolvimento e manutenção de clima organizacional saudável.
Se você é uma pessoa motivada e com habilidades para lidar com as necessidades de um ambiente de trabalho dinâmico, este é o seu oportunidade perfeita!