Período de Carreira:
Experiência mínima de 4 anos em Segurança do Trabalho, preferencialmente na energia, logística, indústria ou infraestrutura.
Responsabilidades Principais:
* Desenvolver e implementar políticas e diretrizes de segurança do trabalho e higiene ocupacional;
* Apoiar a cultura de segurança na organização através da promoção de práticas e comportamentos seguros;
* Estar atento às auditorias e à gestão de prestadores de serviços para garantir a conformidade legal e interna;
* Melhorar contínuamente os processos de segurança;
* Estabelecer parâmetros e indicadores de desempenho para monitorar a eficácia dos programas de segurança;
* Desenvolver e implementar o plano de resposta a emergências, incluindo cenários de risco e recursos necessários.
Requisitos Essenciais:
* Formação em Engenharia, Segurança do Trabalho ou áreas correlatas;
* Domínio das normas regulamentadoras, higiene ocupacional, segurança rodoviária e programas de prevenção;
* Conhecimento avançado de indicadores, métricas e análises de performance;
* Boa comunicação, capacidade de influência e atuação consultiva com diferentes áreas.
Competências Desejáveis:
* Excelente habilidade em domínios como PowerPoint e ferramentas digitais;
* Capacidade de trabalhar em equipe, comunicar-se claramente e fazer parte de um ambiente colaborativo;
* Organização, atenção aos detalhes, senso de propriedade e foco em melhoria contínua;
* Visão sistêmica, pensamento analítico e orientação para resultados.