Buscamos um(a) Analista de RH, proativo(a) e com olhar estratégico para apoiar nossas rotinas de RH, fortalecer a cultura organizacional e contribuir para o desenvolvimento dos nossos talentos. Se você tem experiência em Recursos Humanos, gosta de estar próximo das pessoas, essa oportunidade é para você
O que você vai fazer
Conduzir processos de Recrutamento & Seleção de ponta a ponta, realizando alinhamento de perfil com gestores, definição de estratégias de atração, divulgação de vagas, triagem de currículos e condução de entrevistas por competências, comportamentais e técnicas, garantindo aderência ao perfil organizacional e aos padrões de hospitalidade.
Executar e acompanhar todo o processo admissional, assegurando conferência documental, cumprimento de prazos legais, cadastro em sistemas internos e interface com as áreas envolvidas para efetivação da contratação.
Conduzir e apoiar o processo de integração (onboarding) de novos colaboradores, promovendo ambientação estruturada, alinhamento à cultura organizacional e disseminação dos valores e padrões de atendimento da empresa.
Realizar o controle e acompanhamento do período de experiência, monitorando prazos, apoiando gestores nas avaliações de desempenho e garantindo feedback estruturado aos colaboradores.
Planejar e executar ações de endomarketing, campanhas internas, eventos corporativos e celebração de datas comemorativas, contribuindo para o fortalecimento do clima organizacional, engajamento e senso de pertencimento das equipes.
Solicitar e acompanhar a disponibilização de uniformes para novos colaboradores, garantindo entrega dentro do prazo e alinhamento aos padrões institucionais.
Acompanhar e administrar os programas de benefícios, prestando suporte aos colaboradores, monitorando elegibilidade, inclusões, exclusões e interface com fornecedores, assegurando conformidade e qualidade no atendimento.
Requisitos
Ensino superior completo ou em andamento em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas correlatas.
Experiência prévia em Recrutamento & Seleção e rotinas generalistas de RH.
Conhecimento em processos admissionais, legislação trabalhista básica (CLT) e controle de período de experiência.
Vivência com entrevistas por competências e comportamentais.
Conhecimento em Pacote Office (principalmente Excel e PowerPoint).
Boa comunicação verbal e escrita.
O que oferecemos
Ambiente de trabalho colaborativo, humano e desafiador.
Oportunidade de desenvolvimento profissional.
Pacote de benefícios competitivo, alinhado ao mercado.
Faça parte do Clara Ibiúna e ajude a escrever histórias de encantamento junto com a gente
Local: Ibiúna/SP
Envie seu currículo para: selecao@clararesorts.com.br