A Leaf, referência em inovação e automação de processos, está em busca de um(a) Gerente Jurídico(a) para integrar o nosso time. Procuramos um(a) profissional com forte capacidade analítica, perfil de liderança e visão estratégica, que queira atuar em um ambiente dinâmico, colaborativo e orientado à inovação. Essa pessoa será responsável por liderar a operação jurídica, garantindo a qualidade das análises, a eficiência dos processos e a integração entre o jurídico e a tecnologia, contribuindo diretamente para a evolução dos nossos produtos e serviços. Gestão estratégica da área jurídica Liderar as equipes responsáveis pela análise e validação das fases processuais, garantindo alinhamento com os objetivos estratégicos da companhia. Definir prioridades, distribuir demandas e acompanhar indicadores de desempenho, assegurando alta performance e eficiência operacional. Garantir o cumprimento de SLAs, padrões de qualidade e prazos, promovendo uma cultura orientada a resultados. Desenvolver e capacitar o time jurídico, por meio de treinamentos, feedbacks estruturados e direcionamento técnico contínuo. Governança e qualidade jurídica Estabelecer e aprimorar critérios jurídicos para classificação de fases processuais, assegurando consistência e confiabilidade das análises. Supervisionar a validação humana das classificações realizadas por inteligência artificial, garantindo aderência técnica e mitigação de riscos. Monitorar indicadores de qualidade, como taxa de assertividade e retrabalho, implementando melhorias contínuas nos fluxos de análise. Atuar na identificação de inconsistências e na padronização de entendimentos jurídicos. Integração entre jurídico e tecnologia Atuar como principal interface entre a área jurídica e tecnologia, traduzindo necessidades jurídicas em requisitos técnicos. Participar ativamente da definição de regras jurídicas, taxonomias processuais e evolução da plataforma jurídica. Validar juridicamente novas funcionalidades e melhorias sistêmicas. Contribuir para o treinamento e aprimoramento de modelos de inteligência artificial aplicados ao contexto jurídico. Gestão de indicadores e inteligência de dados Estruturar, acompanhar e analisar indicadores estratégicos da operação jurídica, tais como:Taxa de assertividade da IA Produtividade da equipe Taxa de intervenção humana Tempo médio de análise Elaborar relatórios executivos e apresentações gerenciais para suporte à tomada de decisão da diretoria. Utilizar dados para direcionar melhorias operacionais e estratégicas. Relacionamento com clientes e stakeholders Atuar como referência técnica em temas jurídicos relacionados aos serviços prestados. Participar de reuniões estratégicas com clientes, apresentando metodologias, resultados e soluções jurídicas. Garantir clareza na comunicação de critérios de análise e interpretação de andamentos processuais. Contribuir para a retenção e satisfação dos clientes por meio de excelência técnica e consultiva. Estruturação e melhoria contínua de processos Mapear, revisar e otimizar fluxos de trabalho da operação jurídica, visando ganho de eficiência e escalabilidade. Estruturar e manter procedimentos operacionais padrão (POPs) da área. Liderar iniciativas de legal operations, automação e inovação jurídica. Identificar oportunidades de melhoria contínua, com foco em produtividade, qualidade e redução de riscos. Requisitos: Formação superior completa em Direito, com registro ativo na OAB. Experiência prévia em posições de liderança na área jurídica, com gestão de equipes e operações. Vivência com contencioso e análise de processos judiciais, especialmente leitura e interpretação de andamentos processuais. Experiência na definição e acompanhamento de indicadores de desempenho (KPIs), com foco em produtividade, qualidade e eficiência operacional. Conhecimento em estruturação e otimização de processos (legal operations será um diferencial relevante). Familiaridade com tecnologia aplicada ao jurídico (legaltechs, automação, inteligência artificial, jurimetria ou similares). Capacidade de atuar de forma estratégica, com visão analítica e orientação a dados. Experiência no relacionamento com clientes e condução de reuniões técnicas. Habilidade de comunicação clara, organização e tomada de decisão.