Overview
Processo seletivo para a cidade de Vila Leopoldina - SP
Inscrições até o dia 07/09/2025
Cargo: Fisioterapeuta - Promoção à Saúde - Reabilitação
Tipo de Contratação: CLT - Prazos Indeterminados ou Determinados*
Carga Horária / Horário: 30h semanais - das 13:45 às 20:00 - de 2ª a 6ª feira
Modalidade: 100% Presencial
Salário: R$ 5.268,81 (mês - 30h/semanais)
*A ser informado no momento da admissão
**Caso a carga horária seja diferente, o salário será proporcional.
O que você precisa ter
Graduação em Fisioterapia, com curso de specializationna área de Fisioterapia Musculoesquelética e/ou Traumato-ortopédica. Conselho Regional de Fisioterapia e Terapia Ocupacional - CREFITO. Experiência em Fisioterapia Traumato-Ortopédica.
O que esperamos de você
Avaliar o estado funcional do cliente, a partir da identidade da patologia clínica intercorrente, de exames laboratoriais e de imagens, da anamnese funcional e exame da cinesia, funcionalidade e sinergismo das estruturas anatômicas envolvidas.
Colaborar na formação e no aprimoramento de outros profissionais de saúde, orientando estágios e participando de programas de treinamento em serviço.
Conduzir estudos e pesquisas relacionadas à sua área de atuação.
Efetuar controle periódico da qualidade e da resolutividade do seu trabalho.
Elaborar e conduzir cursos para profissionais internos e externos.
Elaborar o diagnóstico cinesiológico funcional, planejar, organizar, prescrever e avaliar os projetos terapêuticos desenvolvidos nos clientes.
Elaborar pareceres técnicos especializados sempre que solicitados.
Estabelecer rotinas para a assistência fisioterapêutica, fazendo sempre as adequações necessárias.
Integrar a equipe multiprofissional de saúde, sempre que necessário, com participação plena na atenção prestada ao cliente.
Prestar assistência fisioterapêutica.
Recorrer a outros profissionais de saúde ou solicitar pareceres técnicos especializados, quando necessário.
Reformular o programa terapêutico sempre que necessário.
Registrar no prontuário do cliente as prescrições fisioterapêuticas, sua evolução, as intercorrências e as condições de alta da assistência fisioterapêutica.
Solicitar exames complementares para acompanhamento da evolução do quadro funcional do cliente, sempre que necessário e justificado.
Soft skills
* Empatia: compreender e se conectar emocionalmente com os pacientes, demonstrando compaixão e cuidado.
* Comunicação Assertiva: habilidade para se comunicar de maneira clara e compreensível, tanto com os pacientes quanto com outros profissionais de saúde.
* Escuta Ativa: saber ouvir as preocupações dos pacientes e responder de maneira apropriada.
* Trabalho em Equipe: colaboração eficaz com outros profissionais de saúde para proporcionar um cuidado integrado.
* Habilidades Motivacionais: capacidade de motivar os pacientes a seguir o plano de tratamento.
* Resiliência: lidar com situações desafiadoras, como pacientes com condições crônicas.
* Paciência: tratar os pacientes com paciência, especialmente durante períodos de recuperação.
* Habilidades de Avaliação: realização de avaliações detalhadas para identificar necessidades e desenvolver planos de tratamento personalizados.
* Tomada de Decisão: tomar decisões informadas com base na avaliação e nos objetivos de tratamento.
* Flexibilidade: adaptar-se a diferentes casos clínicos e ambientes de trabalho.
* Ética Profissional: agir de forma ética, mantendo a confidencialidade e aderindo aos padrões profissionais.
O que você irá fazer
Prestar assistência fisioterapêutica. Elaborar diagnóstico cinesiológico funcional, planejar, organizar, prescrever e avaliar projetos terapêuticos desenvolvidos nos clientes; Solicitar exames complementares para acompanhamento da evolução do quadro funcional; Elaborar e conduzir cursos para profissionais internos e externos; Integrar equipe multiprofissional de saúde; Elaborar pareceres técnicos.
Prepare-se para as possíveis etapas
* Triagem
* Comprovação de Requisitos
* Análise Curricular
* Entrevista
* Avaliação Técnica
*Sujeito a alterações conforme a necessidade
Leitura das orientações
Upload do Currículo - Fique atento na elaboração de seu currículo. Todas as informações, formações, cursos e experiências serão analisadas. Não lemos currículos em formato de imagem. Os currículos devem estar em MS Word (.docx/.doc), PDF (.pdf) ou Texto (.txt/.rtf) e ter no máximo 2MB.
Toda comunicação com os candidatos para participação nas etapas será realizada EXCLUSIVAMENTE por E-MAIL; mantenha seus dados atualizados na plataforma.
Após a inscrição, fique atento às mensagens enviadas, inclusive verificar a lixeira ou spam, pois as etapas não serão remarcadas.
As etapas poderão ser presenciais ou online (a critério do SESI-SP) e poderão ser agendadas com até 24 horas de antecedência.
Se houver intercorrência, falha ou necessidade de alteração nos dados de contato/currículo ou não recebimento da confirmação, contacte o suporte da plataforma Recrut.Ai.
O acesso à internet, o equipamento para entrevista online e o acompanhamento das datas é de responsabilidade do candidato.
Havendo falhas no sistema, no equipamento ou não visualização do e-mail com o agendamento, não haverá nova data.
É permitida apenas uma inscrição por candidato.
Todos os inscritos receberão feedback.
Diversidade & Inclusão
Entendemos que equipes com diversidade trazem melhores resultados. Venha enriquecer o nosso ambiente de trabalho!
Informações adicionais: INFORMAÇÕES GERAIS
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