Detalhes da vaga Requisitos: - Formação; Ensino Superior Completo- Enfermagem - Registro em conselho ou certificações específicas COREN ATIVO - Experiência. 6 meses Atividades: • Desenvolver provas e avaliações para o processo seletivo dos profissionais de enfermagem; • Promover a integração, treinamento admissional e acompanhamento dos profissionais de enfermagem recém-admitidos; • Participar nas Avaliações de Experiência dos profissionais de enfermagem; • Promover atividades de treinamento, capacitação e atualização para a equipe de enfermagem; • Colaborar com a padronização de procedimentos, rotinas, atribuições dos profissionais de enfermagem; • Manter a capacitação e atualização dos profissionais de enfermagem; • Prestar orientação na assistência e procedimentos de enfermagem à beira leito. • Apoiar grupos de estudos por áreas de interesse; • Colaborar e organizar cursos, eventos e divulgações na área de Enfermagem; • Coordenar e acompanhar visitas e estágios de enfermagem de nível médio e superior no hospital; • Manter-se atualizada nas áreas educacional, técnico-científica e administrativa para implantação de novas tecnologias de trabalho e promoção de mudanças e adaptações; • Estimular profissionais de enfermagem para realização de estudos e pesquisas sobre temas de relevância científica na área de Enfermagem; • Participar em atividades profissionais, técnico-científicas e de formação de Enfermagem; • Desenvolver o Programa Enfermeiro Trainee, participando do processo seletivo e acompanhando a programação com os Enfermeiros, Supervisores das áreas envolvidas; • Assessorar a Gerência de Enfermagem no modelo de gestão; • Representar a Instituição em eventos na área de enfermagem de educação continuada; • Elaborar plano de treinamento e capacitação dos profissionais de enfermagem, relatórios e instrumentos de avaliação; • Desenvolver ações de capacitação de pessoal com a área de Qualidade, SCIH e áreas assistenciais; • Promover e participar dos Processos da Qualidade; • Atuar na padronização e treinamento de materiais e equipamentos hospitalares; • Atender pacientes em Parada Cardio Respiratória. • Participar do planejamento, execução e acompanhamento de modelos e processos de trabalho, visando melhorar a assistência de enfermagem. • Realizar auditorias e monitoramentos dos processos assistenciais da equipe de Enfermagem. • Cumprir e fazer cumprir regulamentos, normas e procedimentos, bem como a continuidade dos padrões de qualidade" Outras informações: - Local de trabalho Ribeirão Pires - Escala de trabalho; 220 - (5X2) - 10:12 12:00 13:00 20:00 - Disponibilidade para treinamento.