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Chef de projetos de tecnologia

Olinda
beBee Careers
Projectista
Anunciada dia 15 junho
Descrição

Desenvolvedor Sênior de Plataformas

O cargo visa desenvolver e liderar times de engenharia, com foco em alta performance e crescimento individual. A experiência prévia deve incluir liderança de times técnicos multidisciplinares baseado em princípios e adoção de metodologias ágeis (scrum / kanban).

A principal responsabilidade será garantir a entrega de soluções técnicas alinhadas com as necessidades do negócio, em parceria com PMs, Designers e outras lideranças.

Desejável ter sólidos conhecimentos em API RESTful/Protocolo, solidos conhecimentos sobre algoritmos e estruturas de dados, solidos conhecimentos dos princípios SOLID, Clean Code e Design Patterns, experiência em investigações, troubleshooting, telemetria, monitoramento, observabilidade e depuração de sistemas em geral, experiência com Teste de Software: Unitário, integração, estresse, mutação e E2E, conhecimentos em bancos de dados e modelagens relacionais e não relacionais, estratégias de cache e processamento distribuído, conhecimentos sobre DevOps: CI/CD, automatizações e cultura em si, ferramentas de métricas e marketing (e.g. Firebase, Google Analytics, Amplitude), experiência em gestão de plataforma mobile (cliente dev interno).

No que se refere à evolução profissional, essa oportunidade oferece a chance de trabalhar em projetos desafiadores, contribuir para o crescimento da empresa e ampliar habilidades e conhecimentos em diversas áreas técnicas. Além disso, uma equipe dinâmica e colaborativa está à disposição para apoiar o sucesso no cargo.

O papel envolve participar da definição e acompanhamento de OKRs e métricas técnicas (lead time, estabilidade, cobertura de testes etc.), incentivar iniciativas de Inner Source, uso de RFCs e cultura de documentação viva, lidar com problemas ambíguos e priorização desafiadora, equilibrando prazo e qualidade e garantir construção de estratégias técnicas dos domínios do time, promovendo boas práticas de engenharia (Clean Code, TDD, CI/CD, DevSecOps).

Avalie se tem as competências necessárias para ocupar esse cargo e aumentar suas chances ao demonstrar excelência técnica e habilidades de liderança durante os processos de seleção.

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