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Analista social

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Dois A
Anunciada dia 18 dezembro
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A Dois A é uma empresa de construção que atua em obras de infraestrutura urbana, viária e de energias renováveis; Incorporações e construções imobiliárias; fabricação e montagem de torres eólicas de concreto e serviços de manutenção de parques eólicos. Temos obras concluídas e em andamento nos estados do Rio Grande do Norte, Ceará, Bahia, Paraíba e Minas Gerais. Pelo quarto ano consecutivo, somos uma empresa certificada com o selo GPTW. Isso significa que fomos reconhecidos como um excelente lugar para trabalhar. Assumimos um compromisso com a comunidade de contribuir positivamente para o seu fortalecimento, reforçado pela prática dos nossos valores. Cultivamos uma cultura focada na construção de um ambiente inclusivo, colaborativo, inovador e atraente para novos talentos. Nessa perspectiva, essa vaga também é direcionada para pessoas com deficiência (PCD). Você se identifica com nosso negócio? Cadastre seu currículo para a vaga de Analista Social - Pedra Lavrada/PB e boa sorte! Nosso processo seletivo agora é digital e você pode realizá-lo de onde estiver. Quais são as responsabilidades da carga? - Realizar atividades de estudos, análises, diagnósticos, planos e projetos na área de responsabilidade social, a fim de garantir o cumprimento das normas e políticas da empresa, em observância à legislação específica. Requisitos: - Ensino Superior Completo em Serviço Social, Psicologia, Gestão Ambiental, Biologia, Ecologia, Engenharia Ambiental e Sanitária ou áreas correlatas; - Mínimo de 1 (um) ano de experiência na área. Para isso, no dia a dia você irá: - Planejar e executar atividades de natureza socioeducativa numa perspectiva de sensibilizar os colaboradores e a comunidade local; - Desenvolver atividades de ação comunitária, com a realização de campanhas e participação de reuniões junto à comunidade local; - Elaborar e apoiar Projetos Sociais a serem desenvolvidos nos municípios onde o projeto está inserido; - Articular com Instituições da comunidade para utilização de recursos e integração de programas; - Planejar, executar, avaliar e documentar todas as atividades envolvidas em suas atribuições; - Promover estudos para aperfeiçoar métodos, apresentando planos que eliminem fatores negativos e dinamizem o ritmo de serviço; - Contribuir em atividades ligadas à área de recursos humanos, quando designado; - Acompanhar e relatar todas as ações desenvolvidas em conjunto e com interferência com a comunidade local, inclusive no atendimento às ouvidorias; - Analisar e elaborar relatórios referentes aos trabalhos executados; - Participar de reuniões internas e externas, sempre que solicitado; - Executar outras atribuições relacionadas ao cargo. O que é oferecido? - Salário compatível com a função e demais benefícios. - Com inovação, dedicação e compromisso, construiremos o futuro juntos!_

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