A posição de Banco de Talentos busca profissionais que tenham como objetivo principal atender as necessidades dos clientes.
Competências Específicas
* Técnico Completo: possuir educação superior em curso ou concluída, com foco em habilidades técnicas;
* Habilidade de Comunicação: ser capaz de se comunicar de forma eficaz com os clientes e equipes;
* Visionária: ter visão empresarial e capacidade de inovar e aprender constantemente;
Além disso, é fundamental ter uma visão estratégica para o desenvolvimento da carreira e do negócio.