A Kids' Village é uma escola de educação infantil com foco no protagonismo infantil, em experiências significativas e pedagogia de projetos. A escola está em fase de profissionalização e expansão e, para isso, estamos contratando uma Coordenadora Pedagógica com perfil de liderança, foco em resultados e experiência prática em gestão de equipe e processos pedagógicos.
Principais responsabilidades:
Liderança firme e inspiradora para gerir 11 professores e ser uma referência para cerca de 40 funcionários;Garantir a aplicação coerente da proposta pedagógica da escola no dia a dia;Promover o aprimoramento contínuo do corpo docente, com formações, trocas e acompanhamento próximo;Participar ativamente da construção da cultura organizacional e educacional da Kid's Village;Representar a escola em eventos, reuniões com famílias e ocasiões institucionais;Contribuir com a equipe diretiva na estruturação de processos e na preparação para os objetivos de médio e longo prazo da instituição.
Requisitos técnicos:
Experiência prévia como coordenadora pedagógica na educação infantil;Excelente comunicação verbal e escrita (domínio da língua portuguesa);Habilidade no uso de ferramentas digitais simples: WhatsApp, Google Drive, Word, Excel e Canva;Conhecimento em abordagens pedagógicas como Reggio Emilia, Pikler, Montessori;Repertório sobre desenvolvimento infantil, inclusão (especialmente TEA) e gestão escolar;Formação em Pedagogia com cursos complementares (pós-graduações, certificações, etc.);Boa capacidade de planejamento pedagógico e organização de processos.
Perfil comportamental:
Liderança firme e inspiradora;Empatia e acolhimento, especialmente com famílias e equipe;Foco em resultados e metas;Organização e disciplina;Análise crítica e pensamento estratégico;Habilidade em gestão de pessoas e negociação de conflitos;Interesse genuíno por crescimento profissional e protagonismo;Boa postura institucional, inerente a quem se reporta diretamente aos proprietários;Disponibilidade para eventos e formações em sábados (esporádicos).
Local de trabalho:
Belo Horizonte, MG
Regime de contratação de tipo:
Efetivo – CLT
Jornada:
Período Integral
Nível hierárquico:
Coordenador