Requisitos:
* Superior em andamento ou completo na área em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas afins);
Conhecimento:
* Amplo conhecimento no Pacote Office;
* Experiência com rotinas de RH e Departamento Pessoal (recrutamento e seleção, integração de novos colaboradores, treinamentos, endomarketing, etc.);
Habilidades/competências:
* Assiduidade, Dinamismo, Esforço, Honestidade, Comprometimento, Boa comunicação;