O CNA Idiomas está em busca de uma Consultora Comercial dedicada para integrar sua equipe e contribuir com o crescimento da escola. A profissional será responsável por realizar matrículas com foco no atingimento de metas e no aumento da base de alunos, além de desenvolver e implementar estratégias comerciais para ampliar a presença da marca na região.
Requisitos:
* Sexo feminino
* Ensino médio completo (obrigatório)
* Experiência na área de vendas (será um diferencial)
* Cursos relacionados à área comercial e de vendas (será um diferencial)
Principais atribuições:
* Efetuar matrículas com foco no atingimento de metas e crescimento da escola.
* Realizar repiques para captar futuros alunos, identificando novas oportunidades de venda.
* Auxiliar na elaboração e execução do planejamento de ações comerciais, visando o alcance dos objetivos da empresa.
* Executar ações externas estratégicas para promover a escola e atrair novos alunos.
* Realizar mapeamento da região, identificando oportunidades e necessidades de mercado.
* Buscar novos parceiros em empresas, escolas e faculdades para estreitar parcerias comerciais.
* Realizar pesquisa sobre a concorrência para entender o mercado e identificar vantagens competitivas.
* Realizar contato de pós-venda para garantir a satisfação dos alunos e contribuir com a fidelização.
Competências necessárias:
* Orientação ao resultado:
Capacidade de identificar os objetivos da empresa e compreender como seu trabalho contribui para o atingimento das metas estabelecidas. A profissional deve direcionar seus esforços para alcançar os resultados do setor de forma eficiente.
* Orientação ao cliente:
Habilidade para perceber as necessidades e desejos dos clientes, oferecendo soluções que atendam suas expectativas e garantam satisfação.
* Poder de persuasão e negociação:
Capacidade de comunicação clara e eficaz, utilizando recursos lógicos e simbólicos para convencer e persuadir clientes e parceiros a aceitar ideias e realizar ações benéficas.
* Planejamento e organização:
Capacidade de organizar o trabalho de forma estruturada, definindo prioridades e criando um plano de ação eficaz para atingir as metas estabelecidas.
* Criatividade e inovação:
Habilidade para identificar novas soluções e aplicar abordagens criativas que agreguem valor à equipe comercial e à escola.