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Pessoa diretora de melhoria contínua / excelência operacional

São Paulo (SP)
AtacadÃO
Anunciada dia 23 abril
Descrição

#NossoJeitoDeSer


Aqui no Grupo Carrefour Brasil vivemos o #NossoJeitoDeSer todos os dias.


O Cliente está no centro da Excelência em tudo o que fazemos, e é ele quem guia nossas decisões e inspira nossas entregas.


Atuamos com Coragem para simplificar e Fazer acontecer, buscando soluções simples, eficientes e sustentáveis que gerem impacto real.


Nosso trabalho é construído tendo como base Compromisso com o Resultado, e com foco em Cooperar, Desenvolver e Formar nosso Time, pois sabemos que quando uma pessoa cresce, ela leva outras consigo.


E cultivamos um ambiente de Inclusão e Orgulho em Pertencer à Família, onde todas as pessoas são respeitadas, valorizadas e incentivadas a serem quem realmente são.


Se identificou com a nossa cultura e nossos valores? Então vem fazer parte do nosso time!


DO DISCURSO À PRÁTICA


Sobre a área:

A área de Excelência Operacional e Melhoria Contínua será responsável por estruturar e liderar uma agenda transversal de transformação operacional, com foco nas operações de lojas e centros de distribuição do Atacadão.


Desafios dessa posição:

* Realizar diagnósticos estruturados para identificar oportunidades de ganho e evolução da eficiência operacional em lojas e CDs;
* Estruturar e liderar uma frente de Excelência Operacional com visão transversal do negócio;
* Desenhar, implementar e sustentar melhorias de processos com impacto mensurável em produtividade, custos, perdas e nível de serviço;
* Atuar em um ambiente dinâmico, com grande potencial para evolução da padronização operacional e da excelência na execução;
* Influenciar diferentes stakeholders, desde operação de loja e centro de distribuição até diretoria executiva;
* Garantir a sustentação dos ganhos implementados, promovendo evolução contínua e consistência após as mudanças;
* Apoiar a construção de uma cultura orientada à eficiência, disciplina operacional e melhoria contínua;
* Contribuir para a evolução e o fortalecimento de operações com alto potencial de resultado e impacto positivo no negócio.


Você precisa ter:

* Formação superior em Engenharia ou áreas correlatas;
* Forte experiência em excelência operacional, melhoria contínua, engenharia de processos, produtividade ou transformação operacional;
* Vivência em diagnóstico de processos, identificação de oportunidades, implementação de mudanças e captura de resultados mensuráveis;
* Conhecimento sólido em metodologias de melhoria contínua, como Lean, Six Sigma ou similares;
* Capacidade analítica robusta e visão sistêmica para atuar em ambientes complexos;
* Habilidade de comunicação executiva e influência em diferentes níveis da organização;
* Forte orientação para resultado e priorização e execução .


Adoraríamos se você tiver:

* Vivência em varejo será considerada diferencial ;
* Desejável certificação Six Sigma Black Belt ou formação equivalente em metodologias de transformação organizacional;
* Histórico de atuação em transformações operacionais de grande escala;
* Experiência em estruturação de áreas ou células internas de melhoria contínua e excelência operacional;
* Facilidade para navegar entre estratégia e execução, com forte presença em campo e proximidade com a operação.


No Grupo Carrefour Brasil, valorizamos a diversidade e promovemos uma cultura inclusiva.


Aqui, respeitamos as diferenças, celebramos conquistas e fortalecemos o sentimento de pertencimento.


Se identificou?


Conheça as nossas vagas, inscreva-se e venha com a gente mudar o mundo através da alimentação!


#NossoJeitoDeSer

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