Ensino superior em andamento em Gestão de Recursos Humanos, Pedagogia, Administração ou área afins;Vivência na área de educação corporativa, será considerado um diferencial;Ser apaixonado(a) por Educação.Apoiar as diversas atividades administrativas da área relacionadas ao planejamento, organização e manutenção das soluções educacionais (apresentações, arquivos, materiais e recursos), prestar suporte aos contratos com fornecedores;Monitorar, controlar e participar da construção do calendário das ações de Educação Corporativa, mantendo o alinhamento com os subsistemas de RH;Organizar o fluxo logístico de realização dos eventos de Educação Corporativa, programando e acompanhando transporte, hospedagens e despesas, de acordo com os procedimentos da empresa.