“As crianças são o futuro. Se a gente quiser modificar alguma coisa, é pelas crianças que devemos começar, pela sua educação”, Ayrton Senna.
Nosso tricampeão de Fórmula 1 sonhava com um Brasil justo, onde todas as crianças e jovens tivessem a mesma OPORTUNIDADE que ele teve durante sua vida. Oportunidade de ter uma educação de qualidade e, portanto, direito à esperança e à chance de um futuro digno.
Foi com esse desejo que nasceu, em 1994, o INSTITUTO AYRTON SENNA, uma organização sem fins lucrativos que prepara crianças e jovens brasileiros para enfrentar os desafios do século 21.
Ensino Superior com Pós-Graduação/MBA em Comunicação Social, Publicidade, Marketing ou áreas correlatas..
Experiência:
Necessário ter visão integrada 360º dos canais de marketing e experiência em times de Social Media e PR.Experiência prévia na gestão de pessoas e processos com vivência em gestão de atividades e fluxos de trabalho, garantindo cumprimento de prazos e alinhamento. Conhecimento e experiência no uso do Monday (ou ferramentas similares de gerenciamento de projetos).
Conhecimentos Específicos:
Comunicação institucional: Conjunto de estratégias, diretrizes e práticas voltadas à construção, proteção e fortalecimento da imagem, reputação e posicionamento da organização junto a seus públicos estratégicos, garantindo coerência entre propósito, discurso e atuação institucional.Planejamento estratégico de comunicação: Capacidade de definir diretrizes, objetivos, públicos, mensagens, canais e indicadores de comunicação, alinhando as ações de comunicação aos objetivos estratégicos da organização e assegurando coerência entre posicionamento, marca e impacto institucional.Employer Branding: Capacidade de construir, comunicar e fortalecer a proposta de valor ao colaborador (EVP), posicionando a organização como um empregador atrativo, coerente com seu propósito e cultura, e alinhado às estratégias de atração, engajamento e retenção de talentos.Elaboração de calendário editorial: Capacidade de planejar, orientar e garantir a produção de calendários editoriais, conteúdos visuais e digitais alinhados à estratégia de comunicação, ao posicionamento da marca e aos objetivos institucionais, assegurando entregas do time, qualidade, consistência da identidade visual e adequação aos diferentes canais e públicos.Comunicação para o Terceiro Setor e Educação Pública: Dominar estratégias de comunicação e mobilização social voltadas à defesa de causas publicas, advocacy e engajamento de redes.Conhecimentos de ferramentas de análises de métrica de marketing: Conhecimento e prática no uso de ferramentas de análise de dados e monitoramento de performance digital, com foco em mensuração de resultados, geração de insights e otimização contínua de estratégias.
Idiomas: Inglês - Intermediário ou Avançado
Assegurar que a marca se manifeste com coerência e diversidade de linguagem, equilibrando comunicação técnica, institucional e social, e conduzindo o legado Ayrton Senna de forma responsável, contemporânea e fiel à sua essência.Gerenciar a construção, sustentação e evolução da narrativa institucional, desdobrando 360º em todos os canais de marketing, garantindo coerência com o posicionamento estratégico e o propósito do Instituto.Articular-se com áreas internas e parceiros para garantir alinhamento de demandas, mensagens e efetividade das ações/entregas da área.Conduzir o planejamento, calendários editoriais de conteúdo/canais e a execução de estratégias de comunicação e marketing.Construir a frente de Employer Branding, fortalecendo a marca a partir das pessoas que constroem o Instituto no dia a dia, reconhecendo colaboradores como agentes do impacto, ampliando orgulho e pertencimento, e contribuindo para a atração, engajamento e retenção de talentos alinhados ao propósito institucional.Garantir o posicionamento institucional e aplicação da plataforma de marca do Instituto Ayrton Senna em todos os canais de comunicação.Planejar e liderar a estratégia integrada de branding, comunicação institucional e conteúdos.Estruturar e governar os pilares editoriais, garantindo diversidade semântica e consistência narrativa.Monitorar percepções de marca, indicadores de comunicação e tendências, propondo ajustes e melhorias contínuas.Integrar de forma estratégica comunicação institucional, employer branding, PR e eventos, ampliando alcance e legitimidade.Fortalecer e proteger a reputação institucional em todos os pontos de contato com a sociedade e com os públicos alvo.Realizar demais atividades compatíveis com a atuação do cargo conforme orientação do gestor ou necessidade da empresa.
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