Descrição da vaga
A área de Soluções de TI para Logística está recrutando um(a) Arquiteto(a) de TI Pleno para apoiar a evolução das nossas soluções.
Buscamos um(a) profissional que atue diretamente no desenho e na implementação de arquitetura, apoiando o desenvolvimento, garantindo boas práticas e elevando o nível técnico das entregas.
Se você gosta de resolver problemas complexos e colocar a mão no código quando necessário, venha fazer parte do nosso time!
Responsabilidades e atribuições
Definir e implementar arquitetura de sistemas (microserviços e monolíticos).
Atuar de forma hands‑on no desenvolvimento e evolução das aplicações.
Apoiar tecnicamente o time em decisões de arquitetura e padrões de desenvolvimento.
Projetar e implementar integrações via APIs e mensageria.
Garantir boas práticas de segurança, performance e escalabilidade.
Estruturar e evoluir pipelines de CI/CD e práticas DevOps.
Apoiar modernização e evolução de sistemas legados (Oracle Forms).
Realizar revisões técnicas de código e arquitetura.
Requisitos e qualificações
Formação superior completo em Tecnologia da Informação ou áreas correlatas
Experiência sólida em:
Desenvolvimento com .NET
Angular
PL/SQL
AWS
Arquitetura de aplicações corporativas
Práticas DevOps e automação de pipelines
Metodologias ágeis
Inglês Avançado
Principais Tecnologias:
Front-end: Angular
Back-end: .NET (Full Framework e .NET Core)
Banco de Dados: Oracle / PL-SQL
Sistemas Legados: Oracle Forms
Cloud: AWS (EC2, S3, RDS, Lambda, ECS/EKS)
DevOps: Docker, Kubernetes
CI/CD: Jenkins, GitLab CI ou GitHub Actions
Versionamento: Git
Competências comportamentais: Possuir visão de tecnologia e sistêmica, ser proativo, detalhista, trabalhar bem em equipe, ser curioso, questionador e ter bom relacionamento interpessoal.
Informações adicionais
NOSSOS BENEFÍCIOS
Para você e sua família: Cesta natalidade; programa gestantes; licença maternidade estendida; licença paternidade; assistência jurídica; auxílio babá ou auxílio creche; programa semente de esperança (aos pais que têm filhos com algum tipo de deficiência); presente de natal para filhos de colaboradores até 12 anos; gympass; scania clube (academia, quadra, piscina, quiosque, centro estético); atividades recreativas para filhos de colaboradores durante as férias escolares.
Saúde e bem-estar: Convênio médico Bradesco; convênio odontológico bradesco; convênio farmácia; ambulatório interno com diversas especialidades; programa guardiões da saúde (tratar do bem‑estar, nutrição e equilíbrio, fatores fundamentais para nosso dia a dia).
Alimentação: Restaurante no local; vale alimentação ou refeição.
Mobilidade: Fretado até 40 km de distância; estacionamento; bicicletário.
Seu futuro: Programa meu amanhã (planejamento futuro, longevidade e qualidade de vida); atendimento para aposentadoria; seguro de vida.
Facilidades: Cartório e despachante dentro da empresa; desconto na compra de veículos Volkswagen; parceria em seguro de automóvel e residencial Tokio Marine; posto bancário Itaú dentro da empresa.
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