Estamos em uma fase acelerada de crescimento e profissionalização.
Nosso objetivo é montar uma empresa com alto desempenho, time de excelência e cultura forte.
Para isso, buscamos um(a) Analista de RH com perfil estratégico e mão na massa para estruturar do zero a área de Recursos Humanos — com foco em desenvolvimento de pessoas, cultura, desempenho, plano de carreira e processos de gente.
Você será a pessoa que vai subir o sarrafo da empresa com clareza, ritmo e consistência.
Responsabilidades
Diagnosticar o momento atual da equipe e identificar gaps de desempenho e cultura;
Estruturar processos de RH: onboarding, feedback, PDI, avaliação de desempenho e plano de carreira;
Apoiar lideranças no desenvolvimento dos times e estruturação de trilhas de crescimento;
Participar do recrutamento e seleção de novos talentos (pontualmente, com apoio externo);
Criar e acompanhar planos de desenvolvimento individual com metas e entregas;
Desenvolver ações para fortalecimento da cultura organizacional;
Liderar pesquisas de clima e propor ações de engajamento;
Apoiar na documentação de playbooks, cultura e boas práticas da empresa;
Atuar de forma próxima aos times de operação, comercial, ensino e liderança.
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