A Log,Lab Inteligência Digital é uma empresa com mais de 20 anos de mercado, atuando exclusivamente no setor público, junto à empresas estatais, instituições e órgãos da esfera municipal, estadual e federal. Esta experiência nos confere a possibilidade de agregar muito valor aos contratos nos quais atuamos, por conhecer a fundo as dificuldades e problemas enfrentados pelas instituições públicas no Brasil, e pela troca e compartilhamento do conhecimento adquirido, já que participamos de inúmeros projetos de sucesso por todo o país. Responsabilidades e atribuições: - Mapear, revisar, redesenhar e documentar processos organizacionais, especialmente os fluxos da fábrica de software. - Atualizar, padronizar e aprimorar documentos, templates, políticas e artefatos da Biblioteca de Ativos. - Executar, acompanhar e monitorar análises estatísticas de alta maturidade, conforme diretrizes CMMI. - Realizar auditorias internas para verificar aderência das Squads aos processos definidos. - Conduzir treinamentos periódicos sobre processos, metodologias e práticas obrigatórias para equipes técnicas e líderes. - Preparar, atualizar e garantir a manutenção dos artefatos requeridos pelo modelo CMMI. - Identificar oportunidades de melhoria contínua e apoiar a implementação junto às Squads e áreas corporativas. - Monitorar KPIs, métricas operacionais e indicadores críticos de desempenho dos processos-chave. - Apoiar iniciativas de governança, conformidade, padronização e gestão de riscos. - Garantir a rastreabilidade, consistência e qualidade dos processos organizacionais. - Apoiar a integração dos processos com ferramentas corporativas (Azure DevOps, SharePoint, etc.). Requisitos e Qualificações: - Formação superior completa ou em andamento em Administração, Engenharia, Sistemas de Informação, Gestão da Qualidade ou áreas correlatas. - Experiência em mapeamento, revisão e melhoria de processos organizacionais. - Conhecimento de metodologias de gestão de processos (BPM, BPMN). - Familiaridade com modelos de maturidade, preferencialmente CMMI níveis 3 a 5. - Vivência com elaboração e padronização de artefatos, como políticas, guias, templates e fluxos operacionais. - Conhecimento em métricas, indicadores, análises estatísticas e medições aplicadas a processos. - Capacidade para conduzir treinamentos para equipes técnicas e gerenciais. - Noções de governança, conformidade, auditorias e gestão de riscos. - Habilidade analítica, organização, comunicação clara e visão sistêmica.