O Grupo Carrefour Brasil é o maior varejista do país, presente em todos os estados e atendendo mais de 60 milhões de clientes por mês. Atuamos em diferentes formatos – como Atacadão, Carrefour Varejo, Sam’s Club, Banco Carrefour e Carrefour Property – oferecendo soluções diversificadas para um Brasil tão plural. Com 130 mil colaboradores, temos o propósito de oferecer alimentação acessível e de qualidade a todos, enquanto contribuímos para uma sociedade mais inclusiva e sustentável. Aqui, cada pessoa pode evoluir em sua jornada profissional. Valorizamos o desenvolvimento, com oportunidades de crescimento que vão de posições operacionais até cargos de liderança. Também reconhecemos a importância da diversidade geracional e temos orgulho em promover oportunidades para profissionais 50, que fortalecem nosso time com suas experiências e trajetórias. Venha crescer com a gente e fazer parte dessa história! Principais Atividades: Conferência e auditoria dos pallets separados para as lojas; Confronto de volumes e valores entre o físico e o sistema; Identificação e correção de divergências; Desmontagem e remontagem de pallets conforme os padrões estabelecidos pela empresa; Movimentação dos pallets para a área de conferência; Atuação tanto nas áreas operacionais quanto nas áreas segregadas da unidade. Responsabilidades: Os fiscais são responsáveis por puxar o pallet até a área de conferência, realizar a desmontagem para verificação completa da carga, assegurar que os itens estejam corretos conforme o sistema e, posteriormente, remontar o pallet seguindo os padrões internos de organização e segurança. O profissional deve ter atenção aos detalhes, organização e comprometimento com os procedimentos operacionais, contribuindo para a acuracidade do estoque e qualidade do serviço prestado às lojas. Requisitos: Ensino Médio Completo; Desejável vivência na área; Necessário disponibilidade para trabalhar em escala 6x1 (feriados e finais de semana); Necessário ter fácil acesso ao local de trabalho e disponibilidade para início imediato. No Carrefour, trabalhamos diariamente a cultura do respeito e da equidade. A valorização da diversidade é um compromisso para o Carrefour, por isso, encorajamos a candidatura e damos oportunidade a profissionais diversos, sejam Mulheres, Negros (as), Pessoas LGBTI, Pessoas com deficiência ou Pessoas em situação de refúgio. Se identificou? Inscreva-se e vamos juntos mudar o mundo através da alimentação! MelhoresJuntosMaioresComVocê LI-Onsite