Descrição do Cargo:
* Liderar a equipe comercial e definir estratégias para alcançar metas;
* Desenvolver planos de negócios e acompanhar resultados;
* Estabelecer relacionamentos com clientes e parceiros;
* Fornecer treinamento e orientação à equipe;
* Acompanhar orçamento e controlar despesas;
* Identificar oportunidades de crescimento e inovação;
Requisitos:
* Ensino médio completo, preferencialmente curso superior;
* Sólidas experiências comerciais e de liderança;
* Perfil executor e resiliente;
* Conhecimento em gerenciamento de equipes e processos administrativos;
Atribuições:
* Gerenciar a equipe comercial, incluindo treinamento, avaliação e acompanhamento;
* Elaborar relatórios financeiros e econômicos;
* Participar de reuniões estratégicas e de marketing;
* Realizar análises de mercado e concorrência;
Metas:
* Alcançar metas comerciais estabelecidas;
* Melhorar a eficiência da equipe comercial;
* Ampliar a base de clientes e parcerias;
* Garantir a qualidade dos produtos e serviços oferecidos.