ResponsabilidadesConduzir programas de treinamento e desenvolvimento para nossos clientes.Dar treinamento de Avaliação por competencia, feedback, Disc entre outros.Analisar indicadores de clima e propor ações de melhoria.Atuar como consultor iexterno para nossos clientes.RequisitosExperiência em DHO ou áreas correlatas.Domínio em treinamento e desenvolvimento.Conhecimento em gestão de desempenho e feedback.Superior completo em Psicologia, Administração ou áreas afins.HabilidadesComunicação eficaz e habilidades de apresentação.Facilidade em construir relacionamentos interpessoais.Pensamento analítico e resolução de problemas.Visão sistêmica e estratégica do negócio.Proatividade e capacidade de autogestão.Regime de Contratação:Pessoa JurídicaBenefícios:Plano de Carreira, Cafeteria, Sexta-Feira com Happy Hour, TotalPass, Biblioteca, Almoço no localDepartamento:Sucesso do Cliente - CS