*** Vaga de uma empresa cliente da Talentbrand ***
DESCRIÇÃO DA VAGA
Estamos em busca de um(a) Gerente de Loja para ser responsável pela operação da loja, gestão e desenvolvimento da equipe.
Responsabilidades:
* Abertura e fechamento da loja, observando se está tudo em ordem;
* Administrar a realização de serviços de manutenção, reparação e reformas de instalações e equipamentos do setor;
* Controlar e efetuar a compra de produtos de limpeza, reposição e material de escritório utilizados na loja;
* Participar da definição dos objetivos e metas da loja, de acordo com os objetivos estratégicos da empresa e com as determinações dos gestores;
* Participar de processos seletivos para os cargos que estão sob sua responsabilidade;
* Avaliar periodicamente o desempenho dos funcionários e emitir feedback de desempenho, evidenciando os pontos fortes e pontos a serem melhorados, de modo a motivar os funcionários para a melhoria de sua performance;
* Identificar necessidades de capacitação dos funcionários, a partir do acompanhamento e avaliação do desempenho.
* Auxiliar na operação da loja, realizando o atendimento ao cliente, venda e organização do estoque quando necessário.
REQUISITOS DA VAGA
* Escolaridade mínima: Ensino Superior;
* Experiência Gerente ou Subgerente de loja (preferencialmente do segmento de moda);
* Ótima comunicação e bom português;
* Foco e atenção concentrada;
* Boa relação interpessoal;
* Conhecimentos básicos de matemática;
* Conhecimentos básicos de informática (Pacote Office e Internet);
* Amor e conhecimento sobre a moda
* Vontade de trabalhar;
* Sorriso no rosto.
BENEFÍCIOS DA VAGA
* salário e comissão
* bonificação
* ticket
* plano de saúde
* plano odontológico
* seguro de vida
* vale transporte
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Contrato: CLT