Faça parte da Moura
, uma organização que há mais de 60 anos vem fornecendo energia para atender o mercado com inovação e tecnologia.
Responsabilidades:
* Garantir o processo de gestão de vendas por meio do cumprimento da política comercial, monitorando a produtividade da equipe via sistema CRM e reuniões de cadência, aprovando roteiros e realizando visitas com os vendedores para devolutivas de campo.
* Acompanhar ações da concorrência, realizar a gestão da carteira de clientes e assegurar a evolução do índice de qualidade de vendas e da assertividade das ações de mercado.
* Atuar nas ações de reversão da inadimplência.
* Supervisionar ações de relacionamento e
Trade Marketing
, acompanhando campanhas promocionais.
* Realizar a gestão de pessoas, estruturando equipes de alta performance, conduzindo processos de seleção, integração, treinamento e feedback estruturado, além de assegurar o alinhamento cultural e o cumprimento das políticas e diretrizes da
Gestão de Pessoas Moura
.
* Garantir o uso efetivo do
Sistema Moura de Gestão
, elaborando planos de ação e acompanhando indicadores de desempenho e metas de melhoria.
Requisitos:
• Experiência sólida na área comercial e na gestão de equipe de vendas
• Ensino Superior Completo em
Administração, Gestão Comercial, Marketing
ou cursos correlatos
• Conhecimento em
Pacote Office
•
CNH categoria B
Diferenciais:
• Vivência em atacado e varejo
• Especialização em Gestão de Vendas, Marketing, Administração ou Gestão de Pessoas
Oferecemos:
•
Carro da empresa
para atuação em campo
•
Trilha de carreira estruturada
, com oportunidades de crescimento
•
Benefícios competitivos
e ambiente colaborativo
Local de trabalho:
Osasco/SP