Descrição da Vaga: Gestão de Pessoas HCM: Noções de rotinas de DP (folha, férias, legislação trabalhista, Medicina e Segurança do Trabalho); Noções de rotinas de Gestão de Pessoas (Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Gestão de Desempenho, Cargos e Salários). Noções em lógica de Programação e Banco de Dados Gestão Empresarial | ERP: Conhecimento de negócio em Controladoria, Finanças, Manufatura, Suprimentos. Noções em lógica de Programação e Banco de Dados Requisitos: Requisitos: Superior completo em ciências Socais Aplicadas ou Exatas ou vivência com implantação de sistemas ou análise de sistemas ou de negócio. Escolaridade Mínima: Ensino Superior Jornada de Trabalho: Horário a combinar Benefícios: Benefícios serão informados no momento da entrevista.