1. Experiência anterior com liderança no varejo;
2. Boa comunicação, organização e senso de prioridade;
3. Capacidade de desenvolver e engajar equipes;
4. Disponibilidade de horário (escala de shopping/ escala de comércio);
5. Disponibilidade para mudança - mobilidade;
6. Formação superior em andamento/ completa e desejável cursos extracurriculares (moda, gestão de pessoas, marketing, etc).
* Apoiar no alcance dos resultados através das vendas de produtos de moda e serviços financeiros, onde a cliente é o centro do seu negócio;
* Apoiar na gestão de omnicanalidade;
* Ser porta-voz da cultura, das políticas e práticas da empresa com alto nível de disciplina e engajamento;
* Atuar de forma estratégica com o Visual Merchandising da loja, visando ações de melhorias para o negócio;
* Apoiar no desenvolvimento de equipes de alta performance;
* Acompanhar as metas e resultados da equipe e da loja.