Buscamos uma pessoa para atuar comoCoordenador Comercial, sendo responsável por impulsionar a performance do time.Principais atribuições:Liderar, desenvolver e engajar o time comercial;Definir e acompanhar metas comerciais, garantindo foco em performance e resultados;Estruturar, revisar e otimizar processos comerciais, assegurando eficiência, padronização e escalabilidade;Acompanhar indicadores de desempenho, elaborando análises, relatórios e planos de ação;Atuar de forma integrada com áreas correlacionadas, promovendo alinhamento estratégico e fluidez nos processos;Contribuir com a visão de longo prazo do negócio, apoiando iniciativas de crescimento e melhoria contínua.Requisitos:Experiência prévia na área comercial, com atuação em cargos de liderança ou coordenação;Vivência em gestão de metas, indicadores e processos comerciais;Capacidade de liderança, desenvolvimento de pessoas e gestão de equipes;Boa comunicação, visão estratégica e habilidade para tomada de decisão;Organização, senso de prioridade e capacidade de atuar em ambientes dinâmicos;Perfil orientado a resultados, com visão analítica e foco em crescimento sustentável.Salário compatível com o mercado (A combinar).Venha fazer parte de um time que acredita em liderança humanizada, estratégia bem definida e crescimento consistente. Estamos prontos para construir o futuro com você