Description Na ITA Corretora de Seguros, acreditamos que construir relações é a melhor forma de proteger o que é mais valioso para nossos clientes. Buscamos um(a) Coordenador(a) de Marketing B2B para liderar estratégias de geração de demanda, fortalecimento de marca e crescimento de negócios, conectando marketing e vendas de forma estratégica e orientada por resultados. Responsibilities ✔ Planejar e coordenar campanhas de Inbound Marketing e Outbound Marketing voltadas para decisores corporativos (RH, Diretores, CFOs, Sócios e Gestores). ✔ Desenvolver e supervisionar estratégias de conteúdo para fortalecer a autoridade da marca em temas como: ✔ Benefícios corporativos (saúde, odontológico e vida); ✔ Gestão de riscos; ✔ Seguros empresariais e patrimoniais. ✔ Gerenciar campanhas de Marketing de Performance, incluindo Google Ads e LinkedIn Ads. ✔ Estruturar e executar estratégias de Account-Based Marketing (ABM) para prospecção e relacionamento com contas estratégicas. ✔ Desenvolver fluxos de automação e réguas de nutrição para apoiar jornadas de compra B2B. ✔ Atuar em parceria com o time comercial, definindo critérios de qualificação de leads e acompanhando indicadores do funil de vendas. ✔ Monitorar e apresentar resultados por meio de indicadores como: ✔ CPL (Custo por Lead); ✔ CAC (Custo de Aquisição de Cliente); ✔ ROI; ✔ Taxas de conversão; ✔ Performance do funil de marketing e vendas. ✔ Coordenar ações em eventos, feiras, webinars e parcerias estratégicas que fortaleçam a presença da marca no mercado. Prerequisites ✅ Experiência comprovada em Marketing B2B. ✅ Vivência em geração de demanda, automação de marketing e marketing de performance. ✅ Conhecimento em ferramentas de automação de marketing, como: RD Station; HubSpot ou similares. ✅ Conhecimento em Google Analytics e análise de dados. ✅ Familiaridade com CRMs de vendas, como: Pipedrive; Salesforce; Pipefy ou similares. ✅ Graduação em Marketing, Publicidade e Propaganda, Administração, Comunicação ou áreas correlatas. ⭐ Diferencial: experiência no segmento de seguros, benefícios corporativos ou mercado financeiro. Experiences Mais do que benefícios, oferecemos as condições necessárias para você desempenhar seu trabalho com excelência e equilíbrio: Vale Alimentação/Refeição em cartão flexível (Visa – CAJU) Vale Transporte Plano de Saúde e Odontológico Seguro de Vida Licença Paternidade Estendida Gympass Programas de Reconhecimento e Gamificação Equipamentos fornecidos pela empresa (EPI) Happy Hour e iniciativas de integração Day Off no seu mês de Aniversário