Descrição do Cargo:
O coordenador de recursos humanos é responsável por garantir o alinhamento das políticas de gestão de pessoas com os objetivos estratégicos da organização. Sua atuação como facilitador entre a equipe operacional, lideranças e direção visa promover um ambiente de trabalho colaborativo, engajado e de alta performance.
* Recrutamento e Seleção: Coordenar os processos de recrutamento e seleção para posições operacionais e administrativas;
Ambiente de Trabalho: Focar na excelência no atendimento ao hóspede e promover um ambiente de trabalho colaborativo e de alta performance.
Funções Principais:
* Coordenação: Coordenar as atividades de Recursos Humanos no resort;
* Facilitação: Atuar como facilitador entre a equipe operacional, lideranças e direção;
Educação e Qualificações:
* Nível de Educação: Ensino Superior completo em área relacionada à administração ou recursos humanos;
* Habilidades: Excelente habilidade de comunicação, capacidade de trabalhar em equipe e gerenciar conflitos;
Benefícios:
* Plano de Saúde: Plano de saúde empresarial;
* Vale-Transporte: Vale-transporte fornecido pela empresa;
* Bonus: Bonus anual baseado no desempenho;
Otros:
* Formação Contínua: Acesso a cursos de formação contínua para melhorar suas habilidades e conhecimentos;