Descrição da vaga
Contamos com um time que trabalha com disciplina, determinação e humildade e que reconhece seu papel como agente de transformação para gerar as mudanças que o mundo precisa, movidos pelo propósito de alimentar o mundo com o que há de melhor.
Conheça Mais Sobre a Seara
A Seara atua com mais de 95 mil colaboradores, com um portfólio de produtos diversificado e marcas reconhecidas. É a maior produtora de frango do país .
Líder no segmento de alimentos preparados e de carne suína, a Seara atende milhares de consumidores ao redor do mundo e possui uma equipe dedicada de profissionais que garantem a qualidade e a inovação de seus produtos.
Algumas Curiosidades Sobre a Seara
* Reconhecimento Global: A Seara é conhecida internacionalmente pela qualidade e sabor de seus produtos, oferecendo uma ampla gama de opções que vão desde carnes congeladas até pratos prontos e refeições práticas.
* Inovação no Segmento: A Seara está sempre inovando, desenvolvendo produtos que atendem às necessidades dos consumidores modernos, como opções saudáveis, práticas e deliciosas, incluindo a linha Seara Gourmet e Seara Nature.
* Práticas Sustentáveis: A Seara adota práticas sustentáveis em toda a sua cadeia produtiva, priorizando o bem-estar animal, a eficiência energética e a gestão responsável de recursos.
Junte-se à nossa equipe e faça parte de uma história de sucesso e inovação na JBS
Responsabilidades e atribuições
* Responsável por todo o processo de Atração e seleção (alinhamento de perfil, divulgação de vagas, triagem de currículos, entrevistas, aplicação de testes, feedbacks e propostas);
* Onboarding e integração de novos colaboradores, garantindo uma boa experiência desde o primeiro dia;
* Interface direta com gestores para entendimento de demandas e alinhamento de perfis;
* Acompanhamento do período de experiência dos novos contratados;
* Atualização e controle do quadro de vagas da unidade;
* Apoio em ações de Employer Branding e projetos internos de RH, quando necessário.
* Responsável pela gestão operacional e estratégica do processo de fretado (controle de rotas, número de usuários, interface com empresa terceirizada, resolução de pendências e melhorias contínuas);
Requisitos e qualificações
* Formação completa em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
* Bom relacionamento interpessoal;
* Conhecimento em Pacote Office;
* Experiência no processo de recrutamento e Seleção será um diferencial.
Informações adicionais
Vale-Alimentação -Picpay
Refeitório no local
Vale-Transporte
Sempre Cuida (Clínica Digital) -
Plataforma de Teleatendimento em Saúde para cuidar do seu bem-estar, incluindo saúde mental, física, nutricional, entre outras.
Wellhub (antigo Gympass) ou Total Pass -
Convênio de academias para promover sua saúde e bem-estar físico.
Fretado
Estacionamento gratuito
Kit Natal no fim de ano
Assistência Médica/Odontológica e Seguro de Vida -
Opcionais e por modelo de parcerias, garantindo cuidados com sua saúde.
Descontos e promoções exclusivas para os colaboradores -
Vantagens exclusivas para a compra de produtos e serviços.
Descontos em Instituições de Ensino e de Idiomas -
Incentivos para seu desenvolvimento acadêmico e profissional.
Etapas do processo
* Cadastro
* Fit Cultural
* Avaliação Técnica - R&S
* Entrevista com o RH
* Seleção JBS
* Contratação